烟草在线—吸烟有害健康！

人才资源，深挖内部潜力，精心遴选有专业背景的青年员工承担起数据分析、数字建模、系统开发等工作。为有效解决项目开发过程中涌现出的各类技术难题，小组成员自发购买资料进行研究

，做到警钟长鸣、防微杜渐。庐山市烟草专卖局还充分利用走廊等空间，积极打造廉洁文化长廊，组织青年员工和党员干部进行学习交流，使干部职工在潜移默化中接受廉洁教育

，选派各有特长的青年员工们与彭琼玲一起，与孩子们一同学习娱乐，为他们带去欢乐、送去温暖。“乡村振兴，是一个呼唤人才同时造就人才的舞台。”双峰县烟草专卖

包车间培养优秀操作维修队伍的重任，加速新生力量的成长。张成鹏（左一）正在给青年员工讲解条包透明纸拉线切割原理。郭有海摄张成鹏将设备维修中总结的经验方法和常用

“人生如四季，一去不复返，我们在每一个阶段都有各自的角色和使命，要认真对待，不辜负岁月和自己。”在一次和青年员工的交流中，刘斌

、生产技术培训15场，培训人数1059人次。烟草科技服务小队“别样”培训会现场。尹俊喻摄烟叶烘烤期间，由红塔区局（分公司）青年员工组成的烟草科技服务小队

;践行全员精益。价值创造，话精益“精益是一颗小草，青草不语，却散发芬芳与活力”青年员工侯雨童说道，在活动开场的“话精益”视频分享环节，

管理员与资产管理员，当好同事们安心放心的“大管家”。这两年，他与青年员工一起积极参与该局安全网格化管理的创新工作，以孜孜不倦的学习劲头，不断拧紧

卷烟厂通过创新基层党建、解决职工诉求、搭建交流平台、建立激励机制等有效措施，进一步激发青年员工活力，凝聚企业发展正能量。2023年，江西中烟工业有限责任公司井冈山

双向推进；同时江西庐山市烟草要求专业人员和专家对志愿服务骨干力量、青年员工进行培训，培训出一批懂业务、技能本领强的志愿服务队伍，大力开展志愿服务活动

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