设为首页
本网站含有烟草内容,未成年人谢绝访问
手机版
公众号矩阵
English
在线参阅
零售户在线
微薰
手机版
首页
资讯
工业制造
农业生产
商业渠道
物流配送
专卖管理
零售终端
烟草消费
科技创新
烟机辅料
国际视野
理性控烟
社会责任
产品品牌
新型烟草
雪茄天地
烟草文化
人物纪实
政策法规
观察
烟草舆情
行业发展
市场观察
控烟趋势
烟草工作会
视频
视角
在线课堂
文化天地
微视频
视频荟萃
策划
专题
热点
一图流
矩阵
全部
资讯
工业制造
农业生产
商业渠道
物流配送
专卖管理
零售终端
烟草消费
科技创新
烟机辅料
烟草文化
国际视野
理性控烟
社会责任
产品品牌
新型烟草
雪茄天地
政策法规
人物纪实
观察
烟草舆情
行业发展
市场观察
控烟趋势
烟草工作会
视频
新闻视角
在线课堂
文化天地
微视频
视频荟萃
策划
专题
热点
一图流
特色栏目
热点关注
就事论事
作家专栏
数据统计
大话烟草
矩阵
在线参阅
零售户在线
微薰
网页
搜索
关键词位置:
所有位置
仅标题
仅关键词
仅描述
仅作者
仅正文
栏目:
所有栏目
资讯
--工业制造
--农业生产
--烟草消费
--科技创新
--烟机辅料
--国际视野
--理性控烟
--产品品牌
--新型烟草
--政策法规
--商业渠道
--专卖管理
--零售终端
--物流配送
--雪茄天地
--人物纪实
--烟草文化
--社会责任
视频
--视角
--在线课堂
----零售经营
----烟草科普
--文化天地
--微视频
--视频荟萃
--市场观察
--党建品牌
--理性控烟
--科技创新
--专卖管理
--社会责任
--人物风采
--烟叶世界
--热点话题
--零售天地
--新型烟草
--就事论事
--大话烟草
时间:
至
排序:
按发布时间倒序
按发布时间升序
按相关度
为您找到相关结果 2569 篇
烟草企业管理者要提升管理之术
,建立有效的激励机制,构建明确的烟草企业愿景并与员工分享,注意在管理过程中把原则性与
人性
化结合起来,坚持以人为本的管理思想,让合适
如何争当一名马兰式的优秀员工
对我们的好同事马兰最好的纪念。
人性
的光辉,平实的大爱,特别能感动人的心灵。榜样的力量是无穷的,让我们学习马兰同志,将学习活动与“两个至上
社区店:把顾客“养懒”才赚钱
你别想把商品拿走,但社区店可以去零取整,比较
人性
化,这也是社区店的优势。同时,大卖场只有大件的商品才实行送货上门,但居家过日子
浅谈专卖精实所队建设
的差距;考核的分值也与绩效薪酬紧密挂钩,有奖有罚,调动工作积极性。 配
人性
化硬件。将办公区域划进行功能划分,配备现代化办公工具
重视企业的文化记忆
都要有他们的身影。 因此,珍视承载企业文化记忆的每一个个体,反映到企业的生产经营管理中,便是企业
人性
化管理的内涵要求,即是要坚持以
市场专管员如何做好无证户的监管治理?
办理也将会受到一定限制;另一方面随着国家依法行政的大力推进,倡导
人性
化执法、柔性化执法的呼声越来越高,烟草专卖执法很容遇到阻力。面对新形势、新问题,
借助电信服务深化订货信息化程度
、移动性的优势,以各自
人性
化的界面,展现统一的后台数据。任一终端的数据修改及交互,都会在其他两种终端中以合理的形式体现。针对烟草零售行业,电信
梦想与征程——红辽公司重组十年记
实现个人的成长。同时,企业对专业技术类岗位的退养年龄也不再“一刀切”,让制度更
人性
,对稳定和培养专业技术型人才,打造领军人物将起到了重要作用
雷尼尔效应对于人力资源管理的启示
”效应,把
人性
化管理、软性管理、温情管理作为企业激励员工的方式之一。特别是要适应“卷烟上水平”带来的机遇与挑战,积极思考、谋划、实践“改革的红利在哪里、发展的潜力在哪
同工同酬应当给聘用人员留些“空间”
的,也是不合理的。特别是对在基层卷烟经营企业长期工作的聘用人员更为不公平、不
人性
化,在一定程度上,极大的损害了这些聘用人员的切身利益,也不利于整个
242 / 257
首页
上一页
238
239
240
241
242
243
244
245
246
下一页
末页