烟草在线—吸烟有害健康！

和树立学习型、知识型员工标杆，全面提升干部职职思想政治素质和履行职责能力，培养和造就一支高素质、能战斗、有激情、创新求实的干部职工队伍。　　二、深化民主管理，

，不断改进组织结构的职责分工。　　目标因职责而产生，并通过履行职责来实现。目标管理从确定组织目标到经营单位目标，再到部门目标，最后到个人目标

地督促基层企业管理者履行职责，避免企业与员工双方就隐形文化契约而进行的博弈，因“企业”这一组织角色的缺失，而缺乏对抗，从而将博弈对抗的天平不合理

人员的神圣职责，推动行业纪检监察工作的深入。　　一、加强学习是重点　　深入推进烟草行业学习型纪检监察机关建设是纪检监察机关全面正确履行职责的现实需要，是更好的适应行业改革

，但相关部门不履行职责，决策前不收集各方面意见，决策中记录不全，决策后得不到很好的执行，无人跟踪，无人过问，

”，并及时进行复查，确保整改到位。　　2、集团公司安全标准化风险评价各专业组要认真履行职责，发挥专业技术优势，对照各专业的标准规范每月至少

，在履行职责时没有很好地把控好工作原则和尺度，放任自流，得过且过，不善于抓苗头、抓倾向、抓重点，缺少能适应当前安全工作形势的新思维

，制定合理可行的规章制度，使员工主动服从管理，热爱烟草企业，积极履行职责，最终实现保障生产、提高效益的目的。处事不公则难以服众

深入人心。建立健全企业的规章制度会让广大员工更清楚自身的职责以及如何更好地履行职责。要让企业文化融入到员工日常的的岗位职责中，就需要在规章制度中融入企业文化，以制度来保障员工

。　　①内部专卖管理监督的定义。　　内部专卖管理监督就是对烟草行业内所有烟草专卖品的生产、经营行为，实行“事前、事中、事后”全过程的专卖管理和监督。监督检查相关经营管理者履行职责行为

烟业智汇