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中层负责人应成为企业“脊梁”
的有限资料,建议下一步工作中,有必要在以下几个方面下真功、动真格、求
实效
,尽快让中层主要负责人真正成为企业改革发展的“脊梁”: (
浅谈如何促进烟草专卖员工业务素质上水平
历教育靠拢的倾向。不搞形式主义的培训,而要讲求
实效
,学以致用。 在稽查队伍中着重培养各个方面的工作能手,根据稽查队员工作能力的侧重方面,
方式“柔”了 成效好了
。 探索经验 试点先行 为确保柔性执法试点工作取得
实效
,2011年山东省局及时制定出台了推行烟草专卖柔性执法建设指导意见,结合实际指导试点单位建立完善了规范行政处罚自由
对提升专卖队伍素质建设的几个建议
;和主动性,使学习培训工作取得
实效
。 3、学习氛围营造要长。对每次的学习与培训,必须要通过严格考核学习纪律、出勤情况、学习结果等来督促培训人员,采取现场测试
提升安全管理,实现安全发展
落实,务必取得
实效
。 烟草企业要牢固树立“安全第一”理念。安全工作是烟草企业管理工作的永恒主题,安全生产既是关系到烟草企业生存与发展的大事,也是涉及职工
加强对标管理 提高管理效果
了现代知识管理中追求竞争优势的本质特性,因此具有巨大的
实效
性和广泛的适用性。加强管理是烟草企业永恒的主题。对标管理作为寻找最佳管理标杆、发现新观念、激发创新活力的主动决策管理模式
与品牌共同成长
;还有效提升了服务质量,降低成本消耗,提高了经济效益。 一、营销部准备工作 1、组织力量实施课题攻关,力争QC成果活动取得
实效
有效。 2、制定
对全面推行专卖内管委派制工作的认识与思考
,是提高基层内管员执行力,切忌县级局任用、奖惩管理,是确保内管委派制取得
实效
的重要举措。 三、“破旧立新”是推行专卖内管委派制的核心 推行专卖内管委派制需要
开展卷烟网上订货工作不能只看指标
行为并没有严格管理。 三是网上订货率虚高导致烟草公司决策能力
实效
。首先,网上订货率的提高使网上订货客户成为主流客户,而剩余的电话订货客户基本上都是经济、经营能力较差
浙江省局扎根组织“末端”推进基层创优
扯皮问题,痛批高高在上、养尊处优的“机关病”,将“转作风”具体化;他们号召办实事、重实干、求
实效
,努力实现经济运行的持续、平稳、健康,
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