烟草在线—吸烟有害健康！

，一代劳动模范的成长史就是一部企业的发展史，一部呕心沥血的奉献史，一部不畏艰难、自强不息的奋斗史，一部改革创新、锐意进取的创新史。劳模精神是社会主义

力量、团结奋进的30年；是抢抓机遇、锐意进取的30年；是改革创新、科学发展的30年；是艰苦创业、勇于拼搏的30年。促进广大干部职工更加清晰地认识到，推动曲靖

，团队学习及系统思考这五项修炼，我们的企业才能真正成长为学习型组织，才能不断地创新和超越自我，才能具有竞争优势，才能在不断改革、创新和发展

原则。就烟草行业当前廉政建设的形势来说，必须注重预防、注重治本、注重制度建设和权力监督，坚持改革创新、德法并用，切实全面加强廉政建设工作。　　一、筑牢思想道德

”：停止。“不可以已”：不能停止，即是需行而不止。此句教导诸人应如何学及学习之状态，于今之新解乃是需不断改革创新求发展，因世界是运动

成立之初勤俭节约艰苦创业的精神，发展进程中改革创新开拓进取的精神，利益关系处理中奉献国家回报社会的精神，内部管理中注重效率严格自律的精神”。所以烟草企业职工要

为先导。这就要冲破思想禁锢，大胆改革创新，在管理创新中以观念创新为先导，坚持科学发展观为指导，充分认识管理创新的重要性和必要性，

的实际问题，应积极的寻找解决的办法，制定相关措施，调动多方力量，改变现存的不利因素和现状，加快改革和创新步伐。　　1、严格基础设施

;成功者为光环所累，容易缺乏改革创新的勇气和动力。大企业的惯性思维，不愿舍弃唾手可得的利润，影响了改革与创新的步伐。柯达的失误就在于它没有准确估量市场消费者选择

平、惠民生，改革创新，扎实工作，加快发展方式转变，努力培育有竞争力的品牌，不断推进行业持续健康发展。俗话说，事在人为。所以

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