烟草在线—吸烟有害健康！

系统性、长远性，更多的是基于当前的服务品牌建设任务，而非基于服务品牌建设这一事业。这样的逻辑与追求导致的结果是行业的服务品牌建设，容易走上形式化的“道路

粗放、肤浅和表面形式化，缺乏必要的分析和对事物本源的追溯，事倍功半。具体体现在以下几个方面：　　（一）许可管理浅表化。合理布局

就在于加深与客户之间的关系与交流，并在访查过程中获取市场信息、发现问题并解决问题，但是长时间常规化程序化的走访，内容的单一性、重复性使得走访变得形式化、僵硬

，使得个别卷烟经营企业的文化建设过于流于形式化、表面化，其只是将企业文化建设当作一项可有可无的工作来对待，使得企业文化建设更多的体现在宣传资料上、领导讲话中

过于“形式化”。　　这个问题在卷烟经营企业当中普遍存在，表现较为突出，对整个业务培训工作的开展和培训效果的取得影响较大。特别是个别卷烟经营企业在组织与部署业务培训工作方面

党建工作。党组织书记要切实履行好党建工作第一责任人职责。如，党建工作不能只存在表面化、形式化，浮于表面，要真正与业务工作深度融合。针对当前卷烟营销工作中

，防止学习教育形式化、表面化、套路化，以正确的导向和良好的作风确保行业党纪学习教育取得扎实成效。近日，烟草行业党纪学习教育工作专班下发工作提示，

，并且能够全面的评价采购人员的采购工作。二是则要提高绩效考核标准的客观性，既要与工作实际相匹配，又要保证其在应用过程中的公平性，避免其朝着形式化方向

过场，开展形式化营销，无法取得真实效果。在夏季营销时，客户经理要克服高温天气的不便，主动找话题和客户交流。比如询问客流量怎样、各卷烟品牌销售情况

。比如“中支看重庆”这个口号，如果只是在公众号上发了一篇微信文章，会引起大家的关注吗？而通过大型会议这种形式化的包装之后，“中支看重庆”成为了体量

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