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抓创先争优 促烟草企业党建工作上水平
、党性观念进一步增强、优良作风进一步养成、工作能力进一步提高、先锋模范作用进一步发挥,不断增强党的
创造力
、凝聚力、战斗力。 二要深入开展在职党员、干部读书活动。可规定在职党员、干部自学
论新形势下烟企的规范发展
、
创造力
的源泉,也是烟草企业各级各部门负责人履行好职责、加强自身建设的动力。面对新形势、新机遇、新挑战,要有紧迫感、危机感,通过加强学习,进一步树立
新形势下如何做好工会工作
、勇于开拓创新、具有奉献精神的先进模范人物。 一是与经营管理相结合。促进企业发展是劳动竞赛
创造力
和生命力的关键所在。开展劳动竞赛必须做到与企业发展在目标上同向、决策上同步,与企业经营
烟草企业管理者要提升管理之术
周围事物的感召力,具有对下属的凝聚力,具有自身工作的
创造力
。所以,管理者尤其是领导者要从自身做起,学会“换位思考”,提高自身能力
新形势下如何做好工会工作探析(图)
企业发展是劳动竞赛
创造力
和生命力的关键所在。开展劳动竞赛必须做到与企业发展在目标上同向、决策上同步,与企业经营管理活动融为一体。二是与弘扬劳模精神相结合。劳动竞赛是调动职工群众积极性的有效
烟草企业文化建设要提高自觉 增强自信
和建设固烟的潜能和
创造力
、爆发力,最终在企业中形成“心齐、气顺、劲足、思进”的干事创业氛围。 三、内抓素质,外树形象,提升服务品牌美誉度 如果没有
新形势下加强和改进思想政治工作探析
;注重效率、严格自律”行业精神,积极倡导潜心做事、低调做人的行为信条,大力开展责任教育、忧患教育、感恩教育,增强干部职工队伍的凝聚力、
创造力
和活力
加强企业文化建设 力推企业管理上水平
物的价值则次之。以人为本,尊重员工的自我价值,引导员工的自我管理,便能激发员工的
创造力
,从而体现出企业的核心竞争力。因此,以人为本
烟草基础管理进入“深水区”工作探讨
和沟通,关心员工成长,为员工发展搭建良好平台,充分发挥其主观能动性,不断挖掘员工的
创造力
。 (四)结合实际
运用绩效考评机制强化党员队伍管理
职工群众中造成了一定的消极影响,长此以往,将影响党员队伍的
创造力
、凝聚力和战斗力。笔者认为,要实现“党要管党、从严治党”的目的,就要充分发挥广大群众
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