烟草在线—吸烟有害健康！

，每月对职业烟农培训2次，每50户职业烟农配备专职烤烟科技员3名，每年从1000名职业烟农评选标兵4名），努力培养一支“以烟为主

才培养，烟叶产区市级公司有了一支能开展科学研究和技术推广的较高水平的烤烟科技人才队伍，有了从市到县到烟站的科技推广体系，这为烤烟科技创新提供了体系和人才保证

培训力度，扎扎实实帮助广大烟农解决急、难、愁问题。一是精心编制了《常宁市优质烟生产技术指导手册》，为烟农烤烟生产提供科技服务。二是积极开展各种培训，在聘请烤烟

分管经理兼任技术中心主任，把技术创新纳入领导议事日程和企业重大工作安排。二是建立技术创新管理机制。修订完善了烤烟科技项目、经费、目标考核、奖励等相关制度，为科技创新提供制度保障

银白色的大芦苇、宝石草、兔尾草，烤烟科技员史跃先、烘烤科技员王永俊正在指导烟农王永刚烘烤大芦苇、宝石草、兔尾草。解开一捆捆大芦苇、宝石草、兔尾草，像编烟一样挂在烟杆上

和管理知识，还经常与烟草公司工作人员交流探讨。2016年田俄那参加职业烟农培训，并获得职业烟农证书。2016年起被本地烟农合作社聘请为烤烟科技指导员，负责沧源

防治，怎样管理烟苗，如何施肥等等，烤烟科技员及烟农只要按他的方法去做准没问题。　　在烟叶烘烤时节，为了让烟农烤出好的烟叶，他经常进

理墒、打塘、放肥等准备工作，根据水源情况及时组织移栽，确保最佳节令适时移栽。烟草部门要着力发挥烤烟科技员队伍的作用，全面加强技术服务，确保高质量

烤烟科技辅导员正在指导烟农陈家学按照标准化生产要求，对刚移栽后的烟苗进行管理。陈家学是七星关区何田烟叶合作社的烤烟种植大户，一年前通过流转土地种植烤烟68亩，

；对实际种植能力弱的区域，假若分配计划量比较充足，难免给负责该辖区的烟草职工和烤烟科技员提供了合同签订弄虚作假的空间，出现签订虚假合同、多签少种、只签不种

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