烟草在线—吸烟有害健康！

”、“营销服务问答”、“终端功能发挥”等主题式的岗位练兵活动。此类活动一方面可以展示营销能力和服务水平，检验社会实践水平的强弱，实现更有竞争力、发展力和创新力的队伍目标

现有培训考核时间短、方式单一的特点，大胆创新改革，突破考核时间在培训最后几天的限制，打破笔试、实操及口头问答等考核方式的框框，结合烟叶工作

，推广学习。　　（2）举办销售有奖竞赛，视辖区销量和培育效果制定奖项和选取客户数量。　　（3）新商盟品牌知识有奖问答

。　　活动内容：　　（1）活动期间，每月在网络营销平台刊载一份富含“纯雅狼”品牌文化、产品特点、寓意深邃的灯谜及知识问答，参与者需以

信息和意见；在知名品牌展示区和品牌体验区中，开展品牌文化宣传、工业企业形象展示、消费者信息收集、消费体验等活动。另一方面通过有奖问答、消费者俱乐部、派送活动、卷烟品吸吧

FLASH、低焦油网络征文等。在营销期刊上大篇幅刊登低焦油知识、有奖问答、成功案例解析和品牌故事等，切实在广大零售客户中扩大影响率。在零售终端悬挂宣传横幅、发放宣传单、架展板和赠送品吸烟和小

问答方式加深客户的印象。　　2、加强零售户培训，掌握产品卖点。　　遵循“重实效、精部署、求突破、促提升”的总体思路，以7匹狼“通”系列品牌培育为主题，组织

日报》刊登烟草专卖法知识问答，在电视台宣传新修订的烟草专卖法律法规，并滚动播放。　　三是开通咨询“车道”。在县城中心广场设立咨询服务台，发放宣传资料

，可以开展诸如“案例分析”、“品牌培育”、“数据整理与应用”以及“营销服务问答”等主题式的岗位练兵活动，针对某一个环节或者某一层面的重点工作内容，在广大客户经理队伍

，是目前后台（烟草公司）与用户沟通的主要载体，所投放的“有奖竞猜”、“知识问答”、“品牌文化”等方面的信息，可以将线上线下的资源统筹起来

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