烟草在线—吸烟有害健康！

;补齐人才短板。　　——实施高层次人才引进工程。分领域设立首席科学家等创新岗位，引进和聘任2~3名高层次科技人才；实施“人才+项目”资助计划，重点

　　烟草在线专稿　　目前，许多烟草工业企业在员工队伍建设方面不断探索创新岗位交流。这是提高员工队伍整体素质、解决企业人才断层危机的迫切需要；也是促进科室与车间之间、不同

生产一线设备操作的他来说，是一个巨大的挑战。“作为厂里的新员工，我必须迅速适应新环境，在新岗位上续写军人的荣光。”周同坚定地说。△工作中的周同虽已脱下军装

，与大家共同成长。”陈奇在新岗位工作中感慨地说道。以此次轮岗交流为契机，物流中心实行师徒结对培养模式，鼓励经验丰富的“老师傅”主动与新进大学生结对，制定

，为基层工作人员解决了许多工作中的难题。今年5月，因为工作调动，刘美君又来到了营销科担任科长。来到新岗位，还来不及熟悉新的办公环境。刘美君就开始查找

实操演练阶段伍阳摄“41222”培训法，创新岗位传承的“质检驾考培训模式”，将以往碎片化培训机制转变为四个科目的阶梯式培训机制，极大地提高了培训质量和培训

，绿色工装继续创造辉煌。年少时的抉择是一生的信仰，爱岗敬业，无私奉献，相信他会在新岗位上继续书新的篇章！

;生产技术人员可以为农户提供更具针对性的农艺指导和服务。田间指导。汪朔帆摄转型创造“新岗位”“今年，红塔区约有专职和兼职数字化技术人员27名。”红塔区烟草专卖局工作人员介绍，

油然而生，他深知面对新岗位，必须掌握新技能。说干就干，他买来Word、Excel、PPT等实用书籍，一边对照书上的步骤，一边在电脑上

耐心、包容，带着我一起成长。进入新岗位后，恰巧遇到“超越杯”竞赛，和往年一样我依旧积极准备，希望在比赛中取得一个好成绩。在备赛过

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