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;一）要切实加强政治理论学习。新的时代需要学习、充实新知识，树立新思维，作为纪检监察人员，应不断加强以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论

，不能为了形式而脱离实际。　　创新不能脱离传统。任何一门新学科、新思想、新知识和观点的创立、提出，都需要创新精神和创新意识。但创新不是空穴来风，不能与传统割裂

，依照本子走访就再也没有扑空过了。　　从事新的工作意味着业务上从零开始，接触新业务，学习新知识，需要将自己的心态调整到“空杯”状态。一个装满水的杯子

;不断提高自身业务素质，并以QC课题攻关为载体，组织开展科技创新知识专题培训，有效提高了员工思考问题、分析问题和解决问题的能力，强化了员工的质量意识

、更新知识，是知识经济时代对管理模式变化的客观要求。只有建立学习型团队，才能为与时俱进地发展提供必要的条件。市场经济瞬息万变，科学技术日新月异，世界

成长提高，摆脱只“用”不“管”的落后局面。制定科学合理的年度、月度培训计划，定期对职工进行技能提升培训，举办新知识、新工艺、新技术讲座，促进技能

如人意。二是在业务知识方面，对法律知识和各项法规把握不够，不能灵活运用理论来指导实践。三是对其他方面知识学的比较少，使对新知识、新理论掌握不多，了解

、标准化的基本理论和基本知识、国际标准采用和国际标准化发展战略等知识的系统学习和培训，及时更新知识，扩展视野。鼓励标准化人员相互交流学习，建立有利于标准化人才

，大力开展技术创新、岗位练兵、技术比武、技能竞赛活动，推动职工职业技能上新水平，激发、调动广大职工获取知识、更新知识、提高技能的积极性、主动性和创造性。　　四

;切实提高法规人员的履职水平和技能。　　一是加大法规干部的培养和使用力度，创造条件鼓励法规人员不断学习、深造、更新知识，提高法律知识水平和工作能力，挑选

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