烟草在线—吸烟有害健康！

增强企业发展合力。同时，以企业文化营造发展的良好环境，提升队伍活力、创造力，为企业核心核心竞争力提升提供文化保障，是企业软实力的重要内容

。特别是要在建设社会主义文化强国的大背景下，进一步转变发展理念，加强队伍建设，讲究沟通艺术，增强队伍活力，全面推进“卷烟上水

机制，激发营销队伍活力。　　三是推进科技进步，提升技术创新水平。要实施项目带动战略，增强自主创新能力，加强产品研发储备，提高维护

工作的积极性和主动性，增强了客户经理队伍的活力、凝聚力、创造力，提高客户服务水平。作为一线的卷烟营销人员，应该把零售户的需求作为工作的出发点。　　笔者担任

才队伍是推动企业发展的重要推动力量。因此，烟草企业要重视人才队伍建设，用真挚的感情关心和爱护人才，用良好的工作机制选拔和使用人才。要保持客户经理队伍的活力

管理重点强调情感的柔性作用。只有实现二者的有机结合，才能不断激发干部队伍的活力。为此，烟草专卖局一方面强调以规范化管理为前提，既抓干部管理的制度建设

薪变”，激发队伍活力。　　1、聚焦发展战略，理顺部门职能。在充分调研的基础上，突出企业战略导向，以品牌发展为中心，优化业务流程

增强老同志队伍的活力。　　一是以支部活动室为依托开展组织生活。在组织学习、讨论活动时，时间不安排太长，注意突出重点，活动中注重听取他们的意见和建议

提高，激发了村干部队伍活力，调动了村干部的积极性和主动性，增加了基层组织向心力、凝聚力和创造力，提高了农村基层党组织的战斗堡垒作用，

的客服目标。三是加强活力建设。增强机制、管理和服务创新能力，努力打造营销团队的责任文化、诚信文化和谐文化，提升队伍活力。　　（三）抓好“三个

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