烟草在线—吸烟有害健康！

亲自抓，分管领导具体抓，确保活动取得实效。　　二是广泛发动，振奋精神。充分发挥主观能动性，采取多种形式，形成合力，

的各项业务工作标准和流程。并要求，要增强主观能动性，做到招标、设计、实施三统一，有效组织实施，提高执行力，确保基层基础建设充分发挥

”的良好精神状态。坚持领导带头、率先垂范、敢为人先，广大员工充分发挥工作积极性和主观能动性，积极打造特色、亮点、品牌，树立先进和典型，形成你争我赶

，要明确意识到人才是事物的主宰者，主观能动性是巨大的。正如“找问题”工作法的主导思想，我们要善于发现问题解决问题，积极主动的去改善去创新。若在逆境

”，在争取上级支持的同时，要积极发挥主观能动性，发挥群众智慧，动脑筋、想办法、谋思路，创造性地开展工作，抓出特色、抓出

要赔偿15万元。但是如果盈利的话也可以按照比例进行分红。这样，既给了厂长经理们适当的压力，又给了他们充足的动力，使他们能充分发挥主观能动性，把

增强，全员主观能动性和工作积极性、创造性进一步激发，从被动工作到主动找工作，“人人讲效能、人人争效能”的良好氛围更加浓厚。　　服务提升，“你来

体的培养，达到品牌培育的目的。要求全体卷烟营销人员要集思广益，充分发挥主观能动性，提出好的品牌培育新思路，新方法。五是严格考核管理，

大力倡导创业精神，充分调动和激发人的主观能动性，凝聚强大的精神力量。围绕2012年的工作任务，报告强调，要按照国家局以培育品牌为重点，

，人扮演着主导角色。因此，在工作中能否做到安全关键在人，能否有效消除安全隐患，取决于人的主观能动性，取决人对安全工作的认识、价值取向和行为准则

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