烟草在线—吸烟有害健康！

;提高认识，通过华叶大成网络学院网络的学习，提高职工综合素质；二是认真听讲，掌握学习方法；三是网络学习辅导员要做好本科室（

“三个一”学习培训的基础上，建立了竞争性信息收集制度，开展了内部知识库建设和撰写读书笔记活动，加大了学习力度，创新了学习方法。　　二是完善

”，为终端建设提供更高效、优质的服务。　　　一是营造一个良好的氛围。县局（营销部）创新学习方法，成立学习互动小组，把实地拜访中碰到的问题

;创新学习方法，合理利用学习途径，在学中干、干中学，理论联系实践，循序渐进地学习。为创建“学习型企业”添砖加瓦。　　二是提升员工素质。组织员工

;进一步提升全体员工的知识涵养。　　三是优化学习方法。一方面，通过集中培训、个人自学、帮扶提学、交流促学、互动助学、经验共学等途径，不断丰富学习形式；一方面

专卖人员集中辅导1次，每月测评1次，其结果纳入个人月度工作质量考核。　　三是注重学习方法。培训坚持理论与实践相结合，教材与题库相结合、辅导与自学相结合

人员学习的薄弱之处，为今后的教育培训工作明确重点。从测试成绩来看，暴露出一部分人员在学习方法、学习积极性和学习效果上还有短板，高低分分布不均衡，个别人

的重要作用，以加强基层党组织建设为契机，完善各项长效机制，创新学习方法，推动中心组理论学习再上新台阶，更好地推动各项中心工作顺利开展。

，由考试通过者传授学习方法和技巧，并组织专卖人员共同研究探讨，采取互问互答方式，营造浓厚的学习氛围。　　四是督查检测学习效果。专卖部门根据鉴定考试

此次再宣贯、再学习提出了三点要求：一是支委会成员和党小组长要带头认真学习，全面系统把握讲话精神并给广大党员特别是新党员作辅导。二是学习要坚持理论结合实际的学习方法

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