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各项规定，坚持德才兼备、以德为先、选贤任能用人原则，严格规范选人用人行为。要坚持民主决策，完善党组会议事规则，有效落实“三重一大”集体决策制度。要

、任用的第一道防线，是“三重一大”制度落实的保证，是增强领导班子整体实力和提高领导干部思想政治素质的“动力站”，是当前全党基层的反腐败领导体制和工作机制。因此

，认真落实办事公开、民主管理制度，严格坚持“三重一大”问题集体研究制度。要认真贯彻执行领导干部选拔任用工作各项规定，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，提高

;正确处理集体领导和个人分工的关系，凡属“三重一大”问题，必须坚持由领导班子集体讨论决定。坚持维护领导班子的团结统一。只要领导要善于谋思路，带领、班子

“一报告两评议”制度等等，将领导班子置于群众的广泛监督之中，有效提升其高效履责的能力水平。三是坚持“三重一大”决策制度，坚持“讲党性、重品行、作表率”以及“四个

。　　团结奋进、民主集中地做　　充分认识“五个重要性”：应充分认识“两项工作”的重要性和紧迫性，坚持“三重一大”事项集体研究决定制度，严格遵守财经纪律、生产经营纪律

，认真落实“三重一大”决策制度，提高领导班子的形象、声誉和威信，为行业持续健康发展做出应有的努力和贡献！　

;执行到位。深入推行办事公开民主管理，围绕“三重一大”等工作，出台了对社会公开事项12项、对干部职工公开事项45项，有效规范了权力运行，维护

理论学习和“三会一课”制度，开展学习型党组织建设；要完善党组议事规则等规章制度，实行政务公开，对“三重一大”事项，实行民主决策。制订

;切实解决群众反映强烈的突出问题。实施政务公开，落实层级监督，严格执行“三重一大”决策制度，规范权力运行，确保政令畅通。坚决查处违纪违法

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