烟草在线—吸烟有害健康！

大局和卷烟市场发展的长远来看，把网络监管队伍建设纳入到烟草专卖人才培养工作的重心上来。　　4.2.1 组建专门的专卖网络监管队伍。加大人力和财力的投入力度，积极引进

，驻村扶贫工作至今。尽管近几年来曲靖卷烟厂面临卷烟生产、设备技改、市场助销多线作战的压力，人力资源紧张问题十分突出，但曲靖卷烟厂在2016年、2017年仍两次

;统筹考虑人力资源、防疫物资准备等情况，建立分区分县分级风险等级评估机制。同时，参照区域正常营业零售户占比、卷烟销量占比，分区分县分级制定三级防疫应对措施

独立，分处职能平级的两个部门，存在固有的信息协同问题，如果依靠工作协同，不仅增加人力投入，同时将大大降低自律互助小组的运行效率

;在综合考虑行政区域特征、零售户布局、人力资源配置等因素的基础上，辽宁省局将全省零售户划分为4537个网格，构建了“横向到边、纵向到底”，纵横交错、格格相连

获得了新的突破，数年来也一直维持在一个量高水平。有的单位调研的幅度和深度都有所进步，刊发的论文内容已由原先的专卖、营销等主业过度集中逐步向人力资源、精益管理、岗位达标、党的建设

，全面落实疫情防控责任，确保项目迅速恢复施工。　　二是精心筹备施工。以统筹本地人力、物资到位为重点，施工人员一律采用本地人员，协调多方做好施工

，统筹考虑人力资源情况、防疫物资准备情况，建立分区分县分级风险等级评估机制。同时，参照区域正常营业零售客户占比、卷烟销量占比，分区分县分级，

了人力资源，要在众多物流企业中确定检查重点，找出外地发往本地的托运企业作为监管的重点，尽可能地缩小检查范围，提高物流寄递环节案件查处的准确性

、人力资源等方面提出了合理具体可行的建议意见110余条，从大局着眼关注细节，以小见大，为下一步高质量发展推进提供了高质量的改进方向。　　一马当先勇担当

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