烟草在线—吸烟有害健康！

。办公室工作有大有小，有内有外，处理的事情非常杂。但是千头万绪，一定要理出头绪。工作中要善于思考，运用辩证法，分清层次，

;特别需要人才支撑和智力保障。离开了人才，一切都是空话。所以烟草企业管理者当务之急要学会用人，讲一点辩证法，开展“问计于民”，把每一个人的作用发挥好

社会表现为和平，在自然界表现为风调雨顺；中和平衡，其实质是矛盾的对立统一，符合辩证法；中和平衡就是要使事物处于最佳状态。每一次

抉择，不可用者，坚决不用，这既是个用人艺术问题，又是个用人原则问题。　　二是扬长避短原则。唯物辩证法告诉我们，长短是一对矛盾

。　　如何才能做到管到点子上、“击中要害”处？　　首先要抓主要。所谓主要，即事关企业发展全局的关键环节或主要矛盾。辩证法告诉我们，只要抓住了事关企业发展的“牛鼻子

，陆续出版了《宽窄九章》《宽窄哲学研究与辩证法》《宽窄论》等多部专著书籍，成功举办了两届高峰论坛和系列研讨会。宽窄哲学研究院作为四川最有影响力的产学研平台之一，负责生产

，汇聚哲思的《宽窄之道》《宽窄哲学研究与辩证法》系列书籍，动人心弦的《宽窄吟》《方寸之间》等原创歌曲……不断延展着“宽窄”文化边界，赋予品牌旺盛的生命力。以品牌文化

辩证法，等等，等等，每个人都能说出很多很多……金叶终是一片叶，它要以自己永不褪色的青棵绿叶与金黄收获装扮充满无限希望的田野；金叶还是

按照辩证法的观点，矛盾的存在是客观的，也是动态的，当主要矛盾转化到一定的阶段，支撑行业持续发展的动力一定是扎实的市场基础、品牌基础和专卖基础。因此

。　　所以，杜甫的诗歌其实是宽与窄的辩证法，让人在这种平衡中获得美与安心。　　关于诗歌的宽与窄，我自己也有过深刻的体会。1990年代中期，因

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