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　　职工培训根据需要应突出其理论性、实用性强的特点，同时由于其属于在职培训教学，教学内容和教材一定要符合实际需求的特点而不断地调整，要体现出很强的针对性

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收银机，通过它可以清晰地看到店铺的销售收入、热销种类和库存等数据。郑向红的“一对一”培训教学，夫妻俩也渐渐熟练的操作起来，手机订烟、扫码卖烟、数据盘点、分析

定详细的培训规划，以人才规划为导向，有组织、有计划和按部署根据企业实际情况，建立统一计划，根据企业和员工的需求进行分类培训的教学模式

不同的学习风格和能力，提供个性化的学习计划和资源。在培训教学中发挥良好的“传、帮、带”作用，形成推动专卖人员成长、成才的新模式。倡导贴身式的学习形式，由内训师

以往传统的培训教学不同，此次培训依托数字化，带给学员们全新的体验——在数字展厅里，学员可以一边聆听讲解员声情并茂地解说，一边通过电子触摸屏查找

开展校企合作，多次参与校方培训教学和学员实操能力辅导；工作室成员多次担任黔江区、重庆中烟乃至行业职业技能竞赛裁判和职称考评工作……“大师工作室”这一品牌愈擦愈亮、愈来愈响

;借鉴“本科教育基础学科+研究生教育自主科研”的学习模式，探索建立跨部门、跨领域、跨专业的卷包“学院”模式。“学院”固化多年的培训教学经验，依据不同学员需求

+研究生教育自主科研”的学习模式，探索建立跨部门、跨领域、跨专业的卷包“学院”模式。“学院”固化多年的培训教学经验，依据不同学员需求，开设新员工班、后备电气

，烟叶烘烤质量越来越好。”烟农唐国良深有感触。为了加强烟叶人才培育，2023年，浏阳创新推出“线上直播+线下培训”教学培训新模式，线上打造

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