烟草在线—吸烟有害健康！

;一是打假打私成效明显；二是市场监管毫不松懈；三是内部监管不断深入；四是队伍素质稳步提升；五是以培训教育为重点，促进学法守法用法

;专卖管理部门在抓好本职工作的同时，要高度重视专卖队伍文化素质的培养与提升，通过强有力的培训教育，建立一支业务娴熟、作风过硬、德才兼备、能武能文的高素质专卖执法

形象，用自己良好的工作作风去影响全体员工，推动各项工作的开展。　　二是加强员工队伍建设。重点抓好客户经理、专管员、配送员三支队伍建设。重视员工队伍培训教育，

的创造性。管理者的任务是培训、教育、支持和引导，工作中公平、真诚、诚实是最为关键的，研究表明诚实守信是最受员工推崇的领导所首要具备的品行。　　　（四

好人的问题　　管理要以人为本，内部监管更是这样，人不行任何制度、办法、手段都会是徒劳的。因此，要加强对从业人员的培训教育，注重队伍建设。培养一批

提高批零差率，确保批零差率在10%以上，保证零售客户盈利水平不断提升。其次，是要加大对客户的学习培训教育，稳步提升其卷烟经营技能与盈利

，联合执法部门要及时对工作办公室的员工进行烟草专卖管理知识的培训教育，提高情报处理的有效性和及时性，实现市场联合监管向源头联合监管的突破。再者，

，强化基层专卖人员的培训教育，提高责任意识，严格认真的履行监管职能，提升基层专卖人员的综合业务能力，让每一位基层专卖人员充分认识

和营销水平的高低直接影响和关系着其培育品牌的效果，要细分客户类别，针对不同的客户类别和经营水平，进行分期分批培训教育，稳步提升零售客户的品牌培育

。专卖执法人员在统一集中学习的基础上，要注重利用业余时间自学，并结合专卖职业技能鉴定和远程培训教育，进一步提高自身的综合素质和业务技能，做到融会贯通

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