烟草在线—吸烟有害健康！

标准化规范化建设工作推进小组对各支部党务工作者有针对性地开展专题培训。他们的三套“组合拳”打出了培训课程的专业水准：《党支部工作手册》规范填写专题培训统一了痕迹化填写标准；《党支部

作出安排，制订培训方案，以行为规范手册为主要内容来设计培训课程，创新培训方式，交流经验，因材施教。同时，要为职工创造

资力量薄弱，难以开展高质量的教育培训等实际情况，企业党务部门要联合纪检、企管、审计等相关部门为基层党组织准备高质量的、能够对基层党员产生吸引力的教育培训课程。近年来，贵州

自主学习、自主总结提高。　　2、做好培训方案的设计。培训方案设计是为了实现培训宗旨，将培训需求转化为培训课程，进而决定课程内容和教学方法的过程。管理技能素质分为通用

管理部门也是这样对待烟草专卖培训工作的，在培训设计、组织以及实施方面通常表现出较为形式化的态势。特别是在专卖培训课程和内容安排方面问题表现比较突出，知识点更新较慢

组织开展特定内容的技能培训，提高培训的针对性。同时，培训课程设置既要从员工的实用技能出发，把握技术教育的关键，还必须从职业道德修养等素质教育方面

各类人才队伍梯次化发展的培养方向，逐步提升专业人才队伍的整体素质能力。通过编制课程、编写教案、制作讲义、建立题库，搭建系统的业务知识培训和技能鉴定培训课程。围绕“讲、学、考

烟草公司的客户经理、销售经理等涉及卷烟营销管理的人员，在教学过程中我发现自己的知识面还需要拓展，就想再努力一下，把卷烟商品营销的初级培训课程掌握，

;评估不够全面，即仅仅对培训课程中所授予的知识进行考核，没有深入到专卖人员工作行为的改变、工作态度的转变、工作绩效的改善、能力的提高以及为企业带来的效益上来。　　三、抓好

资源，优化培训师队伍，从全国请到有丰富教学经验的老师，来授课。在授课过程中尽量让课程生动易懂，培养员工对培训课程的兴趣。创新培训手段和方式

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