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技能鉴定工作。要加大对技能鉴定的培训，要求未通过技能鉴定的营销人员参加技能鉴定考试，以此提高技能鉴定通过率。二是优秀营销人员评选。从三个方面来定性评价客户经理的工作状态

化管理，打牢专卖基层建设基础，提升专卖管理水平。积极做好专卖管理人员的职业技能鉴定工作，深入开展教育培训，不断提升专卖队伍整体素质。　　为确保

员工在工作成就感及物质待遇方面得到满意，以留住好人才。烟草企业要继续深化用工分配制度改革，深入推进专业技术职务评聘和技能鉴定工作，进一步理顺专业技术类、业务类

，不能很好的运用法律；而近年来实行的技能鉴定工作，毕竟还处在发展阶段，其效果有待观察。以这样一支队伍执法，其出现的问题相对

鉴定工作。2013年特有工种职业技能鉴定理论考试于5月12日顺利结束，全厂共有105人参加，目前正为实操考试作准备。通用工种鉴定工作6月15日顺利完成，全厂

用工分配制度改革，进一步规范分配行为，建立良好的用工分配秩序。深入推进专业技术职务评聘和技能鉴定工作，加强岗位管理和绩效考核，建立有效的激励约束机制。以社会主义核心

;突出理论和能力培训，提高综合素质和履职能力。依靠进一步抓实生产、营销、专卖、内训师的培训，全面开展职业技能鉴定工作，提升了职工队伍素质，公司

，建立良好的用工分配秩序。深入推进专业技术职务评聘和技能鉴定工作，加强岗位管理和绩效考核，建立有效的激励约束机制。以社会主义核心价值体系为指导，

清廉。继续深化用工分配制度改革，深入推进专业技术职务评聘和技能鉴定工作，进一步理顺专业技术类、业务类、生产操作类与专业管理类的平衡关系，加强岗位管理和绩效考核

鉴定工作重视程度不够，认为专卖工作就是“打一打、查一查、罚一罚”，工作相对简单，无需高技能人才，导致学习培训次数少，缺乏激励

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