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  • 从近6年到60年 黄山品牌文化创新之路

    。此外,赋予品牌时代感和鲜活感,就是要及时利用发生的大型事件及时与消费者进行沟通,赋予品牌更多情感温度、思想深度、行动力度。如黄金叶(小目标
  • 赵一曼:领导烟厂工运时的那些事情

    很快就发霉长毛了。李妹领导的“姐妹团”还在包装香烟时放进一批写有反日口号的纸条。对此,关东军非常气愤,日本特务加强了对卷烟厂的监视。   赵一曼的另一个行动也引起了日本
  • 烟草业见证烟农智慧

    行动,后来是一种惯性行为,一种模式,确定以后就成了长期行为。县长说,百分之八九十的老百姓都喜欢种烟,大家到现在都争着种烟
  • 国家局鉴定中心通报2018年职业技能鉴定质量管理工作情况

    的监督和质量把关作用。同时,对质量督导员实行动态管理,对长期不参与鉴定工作,或工作积极性不高、工作懈怠的个别同志要在复核工作中进行否决。对责任心强、综合素质高
  • 浅议客户经理营销服务水平的提升

    之间的一种互动。而营销服务是在充分了解客户需求的前提下,在营销过程中以满足客户需求为目标而采取的一系列行动。将营销服务作为一种有效的方法和工具来提升客户的满意度和忠诚度,同时
  • 湖北中烟:更稳健有力的创变者

    施行宽带薪酬实施方案,增强员工的获得感。   “联系群众、服务基层需要见付出、见行动、见效果。”湖北中烟党组书记、总经理郜强说,“只有这样,党组才能带动大家
  • 管好“水龙头” 共塑“好状态”

    地市级烟草商业第一梯队的成都烟草商业而言,如何把行业推进高质量发展的决策部署转化为成都方案、成都行动,在发展中抢占先机、赢得主动?这是成都市局(
  • 实现行业高质量发展要注重解决实际问题

    改善,保证烟叶生长的水源条件。在资金投入上,仅靠要是不够的,还要动员广大烟农行动起来,对烟田基础设施进行改善,确保烟叶能够顺利
  • “责任”之花绽放青城

    ;“责任文化”新理念的宣贯和践行推动了企业管理从刚性向柔性延伸。   “‘责任文化’建设的根本目的,是把‘责任文化’新理念落实到干部职工的行动上,使他们养成主动工作的习惯
  • 浅析如何加强专卖情报信息网络体系建设

    丰富、政治可靠性较好、文化素质较高的人员中挑选,并根据其现实表现,进行动态调整安排。   针对本地卷烟零售户、“跑轮子”户的涉烟情报可以通过将以下几类人群发展为线人获取。第一