烟草在线—吸烟有害健康！

工作中的先锋模范作用。通过群众党员评议、定期考核、日常管理、党组织评定等方式方法对党员进行分类评定管理，真正把讲党性渗透到财务工作中，使党员平常时候看得出来、关键时刻站得出来，

山镇50户。在职业烟农培训工作方面，师宗县以完善烟农户籍信息档案为基础，以烟农等级评定为抓手，以职业烟农培训鉴定为支撑，以烟农差异化服务为杠杆

;动态管理”原则，建立零售终端价值测评分析模型，每半年组织开展一次零售终端测评定级，综合评定终端成长状态，动态维护和公示客户级别；

生产规模化、集约化、组织化程度。　　着力培育新型经营主体。积极培育职业烟农、家庭农场、种植合作社等多种新型经营主体。开展职业烟农星级评定试点，进一步完善职业烟农培育措施、评定标准与扶持政策

一年为一个周期，一月一申报，一季度一评定，一年的积分累计后作为民主评议党员的重要依据。积分量化指标包括基础积分的得分标准，以及具体的加分项、扣分

月度评价、季度考核和年度评定三者的协调统一，实现阶段抓实导向结果公平的过程化管控效果。　　　四是注重结果运用。将考核结果与干部职工的季度薪酬、干部职工年度评先、部门评优等工作结合起来

九大功能转变。　　三是终端评价动态监管。按照市公司安排部署积极开展现代终端客户“星级”评定工作，按照动态管理原则开展“升、降星”评定，建立和完善能上能下、能进能退

，科学设置客户分档指标、指标权重等，进一步明确了客户分档标准；按照统一的货源属性类别，定期评定、及时公布。　　三是细化流程。针对零售客户分档、货源

基础，以烟农等级评定为抓手，以职业烟农培训鉴定为支撑，以烟农差异化服务为杠杆，以持续深入推进现代烟草农业为驱动力，以守住优质烟区

过程严，考核均需支撑材料验证说明。考核中对各县区的要求一样，检查流程一样，评定标准一样，客观公正地对半年来内管涉及的各方面工作进行了检查和评定

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