烟草在线—吸烟有害健康！

制度。目前，各市局对县级局有一套依法行政考评制度与标准，但是在内容上基本上是换新鞋走老路，没有按照“P-D-C-A”的管理办法形成考评机制的闭环。因此要与

，细化各项推进指标的完成标准和要求，执行每日市场拜访、市场复查、回头检查的考评制度，持之以恒打牢基础工作堤坝。四是强化员工的风险防范意识。在开展客户服务工作时

位职责，使队伍建设人岗匹配，权责明确，能力专精；建立工作考评制度，内部考评客观公正，确保烟站人岗匹配合理，岗位与

，健全工作考评制度，确保烟站人岗匹配合理，队伍高效运转，管理精简高效。规范运行管理。严格执行烟叶生产各项政策，切实落实烟站运行要求

，市卫健委与市爱卫办、市疾控中心组成联合验收组对临汾市无烟党政机关建设开展评估验收工作。从组织领导、考评制度、环境布置及室内全面禁烟、监督巡查、宣传教育、劝阻与戒烟帮助和禁止出售烟草产品

，定好分工，精心抓好控烟工作；合理制定控烟考评制度与奖惩标准，激发干部控烟积极性，做到互相监督与自我约束；通过建立控烟

力度，大力营造“勇于创新、宽容失败”的物流文化氛围，支持全员参加以全面质量管理为内容的创新活动。　　健全考评制度。坚持简便易行、务实管用的原则，完善分拣和送货序列

;严格对照上级目标考核清单，修订完善考评制度，推动考核结果与评先评优、提级重用等紧密结合，真正体现干多干少不一样、干好干差不一样。

”的重要依据。　　遵义卷烟厂要求，基层分工会考评制度的推进，要务必把握“三个有效”：一是评价导向有效，厂属各基层分工会要充分领会《细则

，既参与具体工作，也做好督促检查，提供力所能及的后勤保障。　　四是加强跟踪、严格考核。建立专销零三位一体督查考评制度，加强监督和考核，定期

烟业智汇