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我印象中的几次厂外培训
人的一生是学习的一生,参加培训是必须的。我现在内退两年多了,还是坚持学习,
自我
培训。我很难忘过去上班时参加的一些培训,尤其是几次厂外培训
简议物流送货员工作礼仪
烟草在线专稿 近期,经过
自我
学习与培训,唤醒了我对“中国是礼仪之邦”这句话的再次认识,作为一个物流送货员,在实际工作中,
零售户停歇业后卷烟如何处理
烟草在线专稿 由于卷烟零售市场的
自我
调整,以及烟草专卖零售许可证后续监管工作的开展,造成一些卷烟零售户歇业或者较长时间的停业是很常见的现象。无论是市场自然性还是
浅谈打造知名卷烟品牌
表现出优良的品质,良好的道德,甚至较高的社会责任感,企业就需要不断
自我
提升和修炼。例如,山东中烟树立的“泰山文化”阐明了“善良厚道坚韧”的内涵
法国电子卷烟市场充满潜力
烟草在线据RFI报道 吸烟危害健康早已成为众所周知的事实。特别是随着现代人物质生活的充裕和不断高涨的
自我
健康意识,戒烟已成为众多烟民的共识。但是对于许多烟民而言,
提升基层营销部功能终端水平
烟草在线专稿 按照2011年全国网建现场会精神,烟草商业企业终端建设的重点工作,就是打造“自愿参与、自主经营、
自我
发展”的“三自”客户,建设现代性
高端餐饮断崖式下滑,消费新分化的认识与应对
生长中,我和朋友们一起讨论了植物策略,通过
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的成长来获得生态位,不与别物攀比,自顾自地生长,对于眼下的高端品牌而言,
为明年做好准备,或许要从现在开始
压力挑战,就
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感觉风景独好。之所以有这样的感觉,概因有几个方面的感受。一是尽管仍然保持增长,而且增长的速度并不算慢,但增长基数已经垫得很
创新灵感迸发的“后果”有多严重?瞧瞧这些“神器”……
人才是第一资源,创新是第一动力。创新创效成果是员工忠诚岗位、履职尽责、实现
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价值的体现。企业要善于引导员工增强发现问题、寻找短板、深挖潜力的意识和能力,广泛开展创新
烟草企业不应被慈善事业拒之门外
合情也不合理。应该保持的态度是——合理的取舍,既要坚决杜绝烟草企业利用慈善进行
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宣传,也要尊重烟草企业默默做慈善的权利。
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