烟草在线—吸烟有害健康！

;必须掌握丰富的专业知识和娴熟的营销技能，做好日常拜访、经营指导、政策宣传、品牌推介等各项工作，了解客户真实需求，想客户之所想、急客户之所急，通过

”服务。结合不同类型客户特点，研究开发现代终端建设专题培训、品牌培育能力提升专项培训、卷烟营销技能提升培训等培训项目，每个季度定期对客户实施个性化培训，切实增强

，提高拜访频次，对新入网零售客户进行“一对一”的网上订货指导，有针对性地做好零售客户的订货指导，强化营销技能培训，转变观念、引导

的办法，并在会上相互沟通相互借鉴，通过取长补短来促进整体销售的增长。与会人员一致认为，要在做好传统营销的工作的基础上有所创新、有所突破，要把新营销

;全力打造素质一流的市场营销主体。　　活动成立了射阳烟草备战营销技能竞赛领导小组，参赛人员由市场经理及客户经理组成，通过自行命题、严格考核，优选出5名同志代表

;调研组与一线员工就营销技能、营销策略宣传、烟草信使工作开展及网建工作提升等进行了亲切交谈，认真征询一线营销人员的工作意见和建议，对营销员工提出的问题进行了分析解答。调研组

考试。　　一是要求营销人员在思想上高度重视起来，充分认识到营销技能考试提档升级的重要性，要端正学习态度，把考试学习当做提升客户经理工作技能的手段。　　二是

。每周组织营销人员对岗位业务知识和营销技能考试知识进行一次考试，并将考试结果张榜公布，督促营销人员不断加强自身学习，提高业务素质。　　三是每周一格言警句。每周

日常维护工作，将客户短期内掌握的商品知识、营销技能逐步转化为持久的经营能力，坚持数量服从质量，“软实力”与“硬实力”同步提升。不断稳步扩大现代终端覆盖面

到更为高层次的培训。　　三是以赛代训丰富培训形式，围绕全省营销技能竞赛，认真制定工作方案，从全体营销人员中层层选拔人员，于江

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