烟草在线—吸烟有害健康！

纳入维修工作评价与考核，形成可视化绩效动态表单，建立了立项申请、立项评定、项目实施、成果申报、成果评定等一套完整的创新管理流程与激励措施。改进创新积分制效果立竿见影。两年来

，主要原因在于缺少建章立制、缺少教育培训、缺少考核激励措施，才导致两委班子凝聚力差，党员作用发挥差和村务工作开展差等现象。针对这些问题，刘晓

、立项评定、项目实施、成果申报、成果评定等一套完整的创新管理流程与激励措施。改进创新积分制效果立竿见影。两年来，班组先后获得国家31项实用新型专利授权，发表技术论文30篇

当前烟叶供需总量由控转稳、由稳转增新形势，宁乡市烟草专卖局（分公司）立足“大国小农”国情，联合当地政府、合作社出台一系列正向激励措施，

贡献激励措施，激活人才分配机制，推动广大专业技术人员积极投身到科技创新工作当中。开展“竞赛式考核”，实行竞争激励为调动和激发专业技术人员创新性、创造性

情况，我们制定了详细严格的考核与激励措施，对每项重点工作都明确了具体要求，每月组织开展营销网建工作检查，随机抽取检查人员与走访客户，

和主动性，同时，由于奖惩机制不够完善，缺乏有效激励措施，员工的动力不足，思维固化，因循守旧，无法提出

，建立了立项申请、立项评定、项目实施、成果申报、改进实施、成果评定等一套完整的创新管理流程与激励措施，激发了全体员工参与技术创新的积极性与创造性。近三年来，长沙卷烟厂

管理办法》等激励措施，按照“以烟为主、有文化、懂经营、善管理、讲诚信”的标准，从职业化程度、标准化生产水平、先进实用技术推广和烟叶收购工作等四个方面，在全县种植

锻炼，并优化创新激励措施，如实行创新积分管理制、创新奖励与绩效管理挂钩制等，引导更多年轻员工主动参与到烟叶科技创新工作中。二是在机关烟叶部门工作人员中选择年轻

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