烟草在线—吸烟有害健康！

，湘西烟草明确了“主动、互动、生动，自立、自强、自然”的企业核心价值观，提炼出“主动创造未来”的企业精神，树立了“四季生动、基业长青”的共同愿景

；只有以更加良好的精神状态投入工作，行业、企业才会永葆活力、基业长青。　　把严格规范、富有效率、充满活力作为“践行‘两个至上’、做到‘三个始终’、树立‘五种意识’”的基本

诗人歌德说过：“生命的黄金树长青。”黄金显尊贵，青绿显生机。品牌的持久魅力根植于旺盛生命力，而旺盛生命力则导源于鲜活的生存姿态。黄鹤楼品牌的鲜活，

品牌价值，确保烟草企业基业长青。　　烟草企业要充分认识深入推进行业文化建设的重要性和紧迫性，更加牢固树立和自觉践行“两个至上”行业共同价值观，努力做到知和行

;品牌经营是企业竞争继单纯的产品竞争、价格竞争、技术竞争、服务竞争之后的高级阶段，是多种竞争手段的综合。可见，只有让品牌长青才能使企业在竞争中立于不败之地。对烟草企业而言

、共同努力和奋斗的必然结果。　　“泰山”文化：母子文化的相融共进　　企业文化理念的持续培育、创新和实践，是企业管理的精髓，是基业长青之道，这个过程在

能够做到“品牌长青”。以“万宝路”这个全球最为知名的卷烟品牌为例，“万宝路”是全球第一大卷烟品牌，“万宝路”在全球拥有数以亿计的忠实消费者。那么，消费者为什么如此

;企业职工代表对在企业文化熏陶下的成长和体会进行了发言。　　曲志刚厂长指出，开展创新文化建设是确保企业基业长青的战略选择；是转变观念，适应形势，

大做强江西烟草中建功立业、竭尽全力。都应该为企业的发展贡献一切聪明才智，尽到一切应尽责任。使企业发展之树长青，富民之源不竭。　　实现好员工的权益。要坚持以人为本的科学发展

，要紧紧把握文化框架的总体要求，对其分解和特色化，立足企业，融入企业思想，才能长青不老，迸发出生机和活力。针对当地人讲义

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