烟草在线—吸烟有害健康！

，进一步打牢严格规范的思想基础。强调“三个始终”，就是要始终把烟农利益放在心上，始终把零售客户利益放在心上，始终把基层职工利益放在心上。“五种意识”就是树立

;公司）机关与基层单位的距离，促进了省局（公司）机关工作人员思想、作风和管理方式的转变，反映了基层职工的真实思想状况以及意见和建议

开展基层职工技能培训，努力提高干部职工整体素质。”由此可见，对烟草行业干部职工进行大规模培训已引起领导的高度重视，并如纳入到行业发展整体规划中。　　开展

宣传栏、安全警示橱窗、各种报刊杂志、广播电视报、行业内部网站等大众传媒的作用，广泛深入宣传安全生产方针政策、法律法规，把安全文化、安全法律知识和安全常识传递到基层职工乃至

意识较薄弱，导致基层职工学习技能的积极性不高。三、找准重点，大力加强职工技能培训人力资源部门在推动企业高质量发展和促进高技能人才队伍建设中要充分发挥作用，

市场广泛调研，推动解决重点市场销售瓶颈、新品上市培育、基层职工关心关切等难点热点问题；浙江宁波市局（公司）推出“移动e窗”上门代办工作

，进行传递与确认，从源头上防差错。　　党史学习教育开展以来，物流分中心党总支践行“一线工作法”，认真倾听基层职工意见建议，确保知群众冷暖、明

客事办理6场次。部分基层职工捐款捐物主动为出州通道卡点蹲守人员送去方便面、饮用水等物资。党员自愿捐款8900元，为全国疫情防控贡献自己的绵薄之力。　　五抓复工复产，确保

，广泛听取烟农、零售客户、基层职工、机关党员干部以及工业企业和销区代表对领导班子、领导干部存在突出问题的反映，以及对改进作风、改进工作的意见和建议，真正把群众的意见充分

，基层党支部还要与职工进行工作指导性沟通。在卷烟工厂，车间基层职工人数多，整体年龄层次偏大，文化水平偏低，获取信息渠道单一

烟业智汇