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走稳“四条路” 提升客户满意度
先进单位学、向身边人学、向零售客户学”机制;借助“人人上讲台,轮流讲营销”平烟微课堂增强培训趣味性,让“小课堂”带动
大学习
、大提升。聚焦“竞”,
统筹谋划 落实责任 推动企业行稳致远
;广泛开展全员
大学习
、岗位大练兵等主题实践活动,积极推进“书香企业”建设、“学习型”企业建设。抓知识分享。搭建展示平台,鼓励干部职工主动分享专业知识、管理经验、人生感悟
客户经理:在构建烟草新发展格局中如何作为?
、重人品、重实干、重才能、重实绩的选人用人导向,大力选拔敢负责、善作为、勇创新、爱奉献、作风优良,理念新颖、年富力强的职工担任客户经理。其次加
大学习
培训力度。各级烟草公司
烟草行业2018年第48周综述
中烟连续第四届获得该奖项。 商业方面 11月19日,山东省烟草专卖局(公司)召开全省烟叶工作“
大学习
、大调研、大改进、大提升”动员电视电话会议
痴心匠人
了第二批50名全国岗位学雷锋标兵,贺思建成为贵州省唯一获此殊荣的普通劳动者。 “雷锋是我从小到
大学习
的楷模,我自己达不到雷锋的高度,我只是做好了本职工作。”贺
打造转型发展的“德州样本”
局(公司)在全市系统范围内开展了解放思想大讨论活动,统筹开展“
大学习
、大培训”活动,统一思想、统一目标,极大鼓舞并坚定了全员“要发展、能发展
落实“五个表率”促进高质量发展
是要求。在做好工作的同时,我们烟草的2019年必将是“来一次行业
大学习
”,丰富我们的眼界,开阔我们的视野,提升我们每个人的素养熏陶更好的中国烟草
高质量发展莫忘“三驾马车”
岗位考核相结合,进一步完善运行机制,加
大学习
交流力度,不断开阔眼界,取长补短,更好地把第三产业高质量发展的各项部署落到实处
“四要”将精益进行到底
管理与自己没有关系,因此,必须通过加
大学习
培训力度,开展广泛的宣传教育,大力提高全体员工对精益思想的认识。 将精益进行到底,要
零售户如何积极谋划下半年卷烟销售
很好的学习机会,刚才两位同行的经验我会认真思考的,下一步我将进一步扩
大学习
的范围。 首先是在网上学习。我现在也加了几个零售群,和全国各地不少地方都有零售
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