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浅议加强烟草零售终端建设
、经营能力强弱、零售客户类别、配合程度高低,实行分类管理、分类指导、分类培训;根据零售客户的时间安排与个人喜好,
注重
培训
形式的多样性。力求通过系统化、专业化
各项工作创一流构建现代烟草企业
,把培训任务落实到具体部门,把培训内容细化到每个月,把培训范围延伸到每一个岗位,
注重
培训
质量,每次培训必测试,并将测试成绩结果
众人“划桨”开大船
,
注重
培训
结果。对于地域分散的企业,适宜引入“小组学习”的培训方式,以每一个小型工作团队(一般在十人以下)为一个小组,
江苏射阳:瞄准“四个引领”争创“六个一流”
,把培训任务落实到具体部门,把培训内容细化到每个月,把培训范围延伸到每一个岗位,
注重
培训
质量,每次培训必测试,并将测试成绩结果
湖南湘西州永顺县区域市场调研报告
机制,合理配置人力资源。将客户经理年底积分制考核结果运用到高级客户经理、中级客户经理的聘任上。
注重
培训
内容的实践性、丰富性、创新性,调整理论教学和实践教学的比重
周恩海:奋力打造自尊自信自强的河南烟草商业
,公道对待干部,公平评价干部,公正使用干部。更加
注重
培训
培养,压实各级党组织培养专业人才的主体责任,运用“重比、重奖、重用、重责、重
专卖管理规范化,保障高质量发展
,
注重
培训
与工作实际的紧密结合。要切实加强洞察涉烟案件分析、执法理念、办案技巧等常规培训,全面增强专卖执法队伍的战斗力。着力强化目标考核,把内部专卖管理监督工作纳入对
浅议探索“实践式”专卖管理培训模式
,实施更具实践式的专卖管理培训措施,使之成为有效提升整个基层烟草专卖管理队伍能力和水平的重要途径。这种烟草专卖管理培训模式是一种全新的探索,其既
注重
培训
的规范性
把握市场需求 创新客户服务 推进客户关系管理
客户关系管理工作,激发终端潜能,最终真正实现“客我携手创价值”的使命。 1、
注重
培训
,提升素质 随着网络建设的发展,新业务模式的推广
从预检浅谈提高烤烟收购中烟叶等级纯度
。 (二)要形式多样化,尽量采用农民语言进行现场实操培训,一边讲解一边操作,使培训简单直观。 (三)要
注重
培训
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