烟草在线—吸烟有害健康！

的决心与信心，云和县局（分公司）的福利烟从“中华”变为“7匹狼（通泰）”，并要求员工以身作则，起到带头

方法、创造优异的工作业绩。　　2002年，嘉禾县烟草公司的职工住房公积金还是按5%的比例计缴，缴费偏低。从提高职工收入、福利待遇着想，他潜心研究了住房公积金

房租成本平均上涨约30%。而人工成本上升的直接体现是员工工资和福利的增长。中国连锁经营协会对百强企业的抽样统计显示，2010年，连锁企业人工成本平均上涨15%。此外

经营协会秘书长裴亮说。　　统计显示，2010年，连锁企业续约房租成本平均上涨约30%。　　而人工成本上升的直接体现是员工工资和福利的增长。中国连锁经营协会对百强企业的抽样

;。　　而人工成本上升的直接体现是员工工资和福利的增长。中国连锁经营协会对百强企业的抽样统计显示，2010年，连锁企业人工成本平均上涨15％。此外，

;奥驰亚的养老金计划81%的资金来自计划的福利债务。　　股份回购项目　　在2011年1月26日，奥驰亚的董事会批准了新的10亿美元的一年股票回购计划。根据市场调价和其他因素开展股票回购

。只要符合“两个至上”，符合职工利益，就要千方百计突破常规，不拘形式地解决好问题，为职工谋福利，例如去年重烟制丝车间根据生产任务

建立一套合理的激励机制，加强工作目标考核力度，做到物质激励与精神激励相结合，在改善聘用职工薪酬的同时，还要考虑他们的福利、晋升、授权、训导

，落实奖惩措施。把内管员的工作业绩、工作信息的质量与内管员的工资、福利、荣誉、升迁相挂钩，形成对内管员的可靠利益保障机制，以管促放。　　考核方法：

贡献，国家财力增加了，才能有更大的支出为民生谋福利。咱们烟草行业虽然只有50万职工，可是整个产业链条的从业者如烟农、零售户等多大上千万人，咱们

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