烟草在线—吸烟有害健康！

　　烟草在线龙海消息　　6月20日，福建漳州市公司组成考核组，对龙海分公司2012年上半年卷烟营销网络建设情况进行考核验收。　　　考核组通过卷烟营销人员应知应会知识考试

　　烟草在线专稿　　绩效考核是企业管理的重要手段，随着烟草企业用工分配制度改革的深入推进，如何围绕“卷烟上水平”，建立一套科学合理、公平公正、能够调动、激发

和职责，并在班组和员工层面进行了“自选登高目标”和“工艺参数目标”管理的探索。公司以“谁主管、谁分解、谁考核”为原则，调整月度和季度经济责任制考核方法。月度考核侧重目标完成率

　　烟草在线保山消息　　3月14日至19日，云南隆阳区分公司财务管理科严格按照《隆阳区烟草分公司2012年财务管理工作考核办法》，对区分公司西邑、辛街等8个烟草工作站及

　　烟草在线重庆消息　　1月25日，重庆分厂召开2012年度厂级领导班子述职大会。重庆烟草工业公司人力资源部部长魏虹带领公司考核组到会全程监督指导。述职大会现场　　会议旨在全面

。　　述职结束后，重庆烟草工业公司考核小组发放民主测评表，现场参会人员进行了不记名考核投票。全体参会人员和领导班子分管部门职工分别从德、能、勤、绩、廉五方面进行了民主测评。

的客户经理月度业绩考核主要是由市场经理根据客户经理平时的日常工作进行考核打分，改革后的方案加入了零售户评定部分，占客户经理月度考核总分值的50%。零售户评定细分为8个项目

　　烟草在线专稿　　考核是通过对片区的零售户的抽查及以对进货、明码标价等进行系统的抽查及对市场的监管力度，进一步提高市场净化率，维护国家利益及消费者利益。　　在日常考核

　　烟草在线施甸消息　　6月22日，云南保山市局（公司）考评组对施甸县分公司2011年上半年卷烟销售网建工作进行了考核评价。整个考核评价工作严格按照听取

专卖专营体制下的烟草企业，单靠经济运行考核并不能解决卷烟销售问题，客户经理应跳出销售指标这个圈。特别是在专卖专营体制下，应该在尊重卷烟市场客观规律的同时

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