烟草在线—吸烟有害健康！

。烟草行业应加强业务流程的操作培训，凡事问责纠错应必以流程为先，以树立流程的权威性与约束性，使员工熟知、认同、遵行流程，严格按照标准执行。　　二是应

;卷烟物流配送中心异型烟分拣作业现场，柜式机上的一个个黄色铁盒正发出响亮的报警声，并提示出现分拣差错……这是异型烟自动纠错系统，它通过摄像头及图像识别等方法

。要想消除“洗碗效应”，必须健全容错纠错机制。“人非圣贤孰能无过”，建立容错纠错机制，就是为了让担当者勤政敢为，让改革者不再畏首畏尾。如果没有好

，耐心指导并及时纠错的画面在检修现场随处可见。“设备接线端子太多，错一个就要从头再来。”面对难题，年轻修理工们还成立了作战小分队，双人安装、双人校正

，精准运用“四种形态”，强化追责问责。认真落实“三个区分开来”要求，不断完善容错纠错机制，对年轻干部工作中的失误进行评估、认定，积极营造

码销售，对过程中发现问题进行分类指导与及时针对性解决，发现错误及时纠偏纠错，实时进行数据跟踪校验，让零售户真正实现从愿意用到会用、从会用到用好

度，实地查看是否真正完全、及时扫码销售，对过程中发现问题进行分类指导与及时针对性解决，发现错误及时纠偏纠错，实时进行数据跟踪校验，让

问题，重点强化客户真实经营能力的核实，持续加强对档次不符客户的排查。进一步健全规范经营流程制度，持续防范不规范经营风险，强化监管机制、纠错机制、问责机制、自查

；建立“定期检查+随机抽检”巡检机制，发现管理短板、质量问题立即查偏纠错，确保分级点与分级点、前期与后期的烟叶等级质量平稳一致。加强收购纪律。加强

党建工作标准化规范化制度汇编，切实熟悉掌握标准化规范化工作知识的同时，通过对照标准规范纠偏纠错、举一反三，不断夯实党建工作基础，提高工作水平。三是

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