烟草在线—吸烟有害健康！

，他们当然也会把我们当成是自己人。在这样和谐的环境里，零售客户还能去卖假私非超的卷烟？还能动不动你上门来他们就对你吹胡子瞪眼，动不动就去投诉、告状

员工假定为“社会人”，则在物质激励的同时，还会对员工进行适当的精神激励。　　二、如何充分发挥员工积极性　　（一）营造开放和谐的环境

，坚持德才兼备、以德为先的标准，以公正、公平、公开的原则，把人选好用好，事关干部职工队伍建设，事关营造和谐环境。　　充分发挥企业文化

、做优品牌、追求顾客满意，依法经营、安全环保、营造和谐环境，科技引领、持续创新、铸就卓越企业。”的质量、环境和职业健康安全方针，以“1%不合格等于100

　　烟草在线成都消息　　对企业而言，需要一个安定和谐的环境保障发展，需要凝聚广大职工的智慧推动发展。随着中国烟草行业改革的深化，烟草工业企业职工工作

，能否为员工提供一个经济效益良好、员工价值得到充分尊重和体现的宽松、和谐的环境则直接决定着企业的发展动力和核心竞争力。作为烟草工业企业，应该从以下几个方面做起：

营销和专卖管理的关系。要和谐好各方面的关系，为卷烟销售提供一个和谐的环境。　　四是做好系统外协同。做好和系统外的协同，就是要做好和卷烟营销相关联单位的协调工作。比如电子结算

了“支支求精、做优品牌、追求顾客满意，依法经营、安全环保、营造和谐环境，科技引领、持续创新、铸就卓越企业。”的质量、环境和职业健康安全方针，以“1%不合格等于

一些小活动，增进彼此的感情。所以，无论是离任还是在任的班子成员都很留恋与张世涛相处时的这种和谐的环境。　　面对“卷烟上水平”的发展浪潮，张世涛说

的，有的企业外在形象不佳，行事不力，这也是企业文化氛围不浓，难以使个人和团队发挥好有效的合力的结果，因此，使员工无法在一个和谐

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