烟草在线—吸烟有害健康！

，我们改变集体培训的方式，积极推进一对一面授、网上培训、电话指导等方式，不仅节省了零售户的培训时间，而且提高了培训的效率。网上订货工作开展以来

，从三个方面入手进一步夯实终端建设工作基础。　　一是从提高零售客户专业素质入手。通过网上培训、一对多辅导等多种方式，系统性提高零售客户专业素质，使零售客户掌握品牌

，利用网上培训、电话指导、聊天辅助等方式，使大多数客户对网上订货有了初步了解，提高了网上订货的认可度。　　此次在城区启动的网上订货经营户达77户

、成本核算、节能降耗等网络化操作和精益化管理。　　“互联网+服务”，加速职能转型。针对客户多元化服务需求，建立“微信群”服务平台，通过网上培训、在线交流

”传授工作经验等形式，帮助新进员工快速入门、进入角色。　　二是关注新进员工心理成长。以“起跑线”网上培训课程表为主线，针对新进员工的心理特点和素质结构，结合

；丰富办公平台互动，以新商盟和E商盟为载体，开展网上营销、网上培训、网上咨询等在线服务，增强网络平台粘性；强化即时通讯互动，

（公司）的相关精神和要求，于2013年8月9日至13日组织29名烤烟生产经营管理人员进行网上培训和学习，并于14日进行了统一考试。　　此次培训学习及

时代所需。然而，当前员工网上培训依然存在不少问题，有的培训人员能力素质欠缺，培训方法方式落伍，难于满足员工日益增长的学习需求；有的

烟草组织营销人员加强经营指导，量身打造经营指导书，对困难客户进行重点培训，建立上门培训、网上培训、实践活动相结合的培训机制，通过多种渠道、多种

，具有较强的可操作性，达到了预期的培训效果。　　经一个月的网上培训，各县区局协同组织，共同参与，通过学习“阅兵”，检验了全市

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