烟草在线—吸烟有害健康！

，抓好安全队伍建设。一是主要负责人、安全管理人员要全部进行安全培训，合格率达100%。其它员工培训率达100%，特别是新进员工、转岗员工必须按规定进行上岗前培训

或合作社招聘产生，尽量从职业烟农中产生，推举人员或招聘人员必须经培训合格后上岗。　　二、协议签订　　㈠烟农与合作社签订烘烤协议；　　㈡合作社与烘烤人员

流入下一环节。”黄登峰严肃而认真地对着新上岗的员工说到。此时，原本是从事卷烟机生产的机长也立刻停下了手中的工作，帮着包装机的同事一起查找问题产生的根源，原来是新

;从南烟选拔考试前的努力复习，到年后的岗前培训，再到现在的上岗学习，其中的努力和辛苦可谓溢于言表。虽然艰辛，但如今每每回想起来，都

，查获假冒专供出口的烟4678条、其他假烟2764条，现场查获账册金额逾千万元。包括张某在内的几名主要成员悉数落网。　　团伙　　总代理需要竞争上岗　　据查，张某是

（分公司）共有37人报名参与竞聘23个正职职位，67名员工报名参与40名副职职位竞聘。竞聘上岗的23个正职中共有13名为新提拔使用。平均年龄从原来的47岁下降

的发展提出了许多宝贵的建议。　　2010年年初，市局党组决定全市“竞聘上岗双向选择”工作上半年在营销中心试点，下半年在全市烟草商业系统全面展开。营销中心支部对此

和质量的作用。其次要严格预检员培训上岗制度，提高预检员业务素质。这是保证烟叶预检准确的关键。组建预检员培训工作专班，制定年度培训计划对烟草站站长、质量负责人、收购组长和聘用预

;通过竞聘上岗，激发队伍活力，构建员工职业通道建设体系，支撑企业长期持续发展。　　（2）基本原则　　一是战略匹配原则。职业技能

，大专学历人员69名，大专以下学历人员15名；持有行业初级营销员上岗证人员12名，中级营销员上岗证人员74名，高级营销员上岗证人员8名

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