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今时今日的斗客群体，具有无可比拟的凝聚力，来源于对同一种事物的喜好，我们称之为“道合”，而性沉静豁达更加适合君子之交，当一个团体内部没有斤斤计较之人，便消失了矛盾，消失了争执，消失了阶级差异，贫民屌丝拿玉米抽豪海，家境殷实的登喜路、大师斗抽老饼，仍可齐聚一堂，相谈甚欢，无仰望鄙视，无地位贵贱，无领导与被领导，可同饮人头马与小烧的混合物，可品大红袍与草叶一壶，人生过往，淡然而处之，君子之道，快哉！
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我是一名普通的烟草基层职工，现在，也是昆明市唯一的一名女烘烤师。每次培训学习，我都是“当仁不让”的班花，谁让我是“独苗”没有竞争对手呢！
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俗话说，细节决定成败。对于经营中的细节，我们必须重视起来，绝对不能掉以轻心，谁忽略了，谁就会受到影响，谁注意到了，谁就能够赢得最后的成功。
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时值暑期，气候炎热，多数员工喜欢呆在有空调的房子，不愿出门接受烈日的考验和紫外线的辐射。作为专卖执法人员，却要顶烈日，冒酷暑，深入卷烟市场，坚持“户外锻炼”，用汗水提升市场净化率，用足迹践行“两个至上”行业共同价值观。
天气燥热，人会产生一系列负面情绪，比如烦躁不安等等，正所谓天气会影响人的心情。笔者观察，一些专卖人员在天气炎热的环境下开展执法检查工作，心里容易急躁、上火。虽然这是正常现象。但是从文明执法角度看，就是不规范的行为表现，需要及时提醒，及时纠正，以免在执法过程中因一时上火，导致与零售户言语不合，产生不必要的矛盾与冲突。为此，笔者开具“降火”妙方，为工作中容易上火的同
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近日，金沙县烟草分公司纪检组长秦朝宇带领人事劳资股、监察审计股、烟叶股部门人员到遵义烟草公司参观学习。
参观人员受到了遵义烟草公司的热情接待，烟草专卖局主要领导全程陪同参观人员分别参观了该局机关建设情况。在演示区，大家争相翻阅相关材料，现场观摩该局办公场所，就企业文化建设、党建方面工作运行情况进行深入细致的了解，从中深刻体会到该局“搭共识、求进步、聚智慧、兴活力”的文化执行理念，深刻体会到该局企业文化无处不在，无处不存的感受。随后，双方进行了座谈和交流，分别针对各自关注的焦点，遵义烟草的同仁给参观学习人员进行了释疑解惑。通过交流互动，达到共同促进，整体提升的目的。
在学习行程的中，金沙参观人员感觉耳目一新，收获颇深，其领导对参观学习人员提出了要求ÿ
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的时间……”
“这个同志就是我，我知错了，大家不要学我,”小东最后说。
评：小东同志的自我反省和自我批评意识还是很强的，愿所有烟草同志
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，审视自我、反思自我、解刨自我、提高自我，在对标党风要求中找差距，对标党性要求中追根源，对照党纪要求认真开展党性分析。
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、党风廉政建设工作要求，开展“3.23赶考日”廉政教育周活动，有如下思考：一、作风建设永远在路上，自我革命永远在路上，加强理想信念教育。党
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烟草在线专稿
对中国烟草来说，是该实现自我超越的时候了！
新常态下的外部环境，每一个烟草人都感同身受，已不需过多提及。面对
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的依赖性，形成金圣品牌的自我“造血”功能，就成了我们必须面对的问题。
关键字：金圣品牌、紧俏烟、发展、造血功能
由江西中烟工业有限责任公司生产的“金圣”品牌
