烟草在线—吸烟有害健康！

关键词一：改革创新　　改革创新，是行业主体文化架构体系中行业精神的主要内容。行业在行业文化理念——行业精神中，对改革创新做了如下表述：“改革创新是

;切实做到客户服务规范化、标准化，同时，通过深入贯彻企业文化理念，努力实现服务内容精细化。　　（2）突出消费者中心建设。零售客户

又流溢于企业生产经营管理之上的企业文化现象，归纳、提炼为企业倡导的文化理念、行为规范等，从而明确正式的企业文化心理契约文本的内容，完成正式的企业文化心理契约

，特别是当一些行为、现象在企业文化建设层面与企业倡导的核心文化理念处于“看似有点符合但应该是不符合”的模糊边界时，慎言慎行而不主张者居多。毕竟员工会对比自身主张平等性、对等性行为的风险

;先后提出了一系列开展星火服务品牌宣传等朴实而富有感染性和感召力的文化理念，经过宣传解读和实践检验，极大地焕发了员工热情。广大干部员工把深入开展烟草行业企业文化，

帜，呼唤平安社会，送福人间。　　抽泰山平安，送烟送泰山平安。泰山平安不光蕴藏深厚的文化理念，这里面有一种祈福，在享受生活的同时牵手顺

”的文化理念，将烟草人“潜心做事、低调做人”的行为信条和“讲责任、讲诚信、讲效率、讲奉献”的行为准则传递给广大消费者，在树立示范店特色特征的同时，实现了行业理念

柏垫这块创业的热土，更具有着神奇与活力。今天，团结、务实、拼搏、创新的烟草人，坚守着“成长?源”企业文化理念，谱写着创建行业“示范队所”新的篇章

，例如即将在峨眉山召开的旅游博览会，就是一次向社会大众宣传企业文化理念，透过管理和服务展示峨眉山烟草窗口形象的难得机会。　　（2）抓服务

。不能仅仅提供一些商业企业，还要有介绍工业企业品牌、文化、理念方面的文章，让我们零售客户对企业了解，从而认同；三是要介绍卷烟方面文化的文章

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