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浅谈如何打造学习型基层党组织
,努力打造学习型基层党组织,不断适应时代和市场要求,提升
企业
核心
竞争力,才能促进企业的科学快速发展。 关键词:打造、学习型、基层党组织
强化县级局领导班子建设和干部职工队伍建设
企业
核心
竞争力的战略举措,是提高员工素质、提高消费者生活品质、促进社会进步的有效途径。树立服务形象,体现“点滴满意,价值凝聚”的服务理念。实践服务品牌
创新驱动 促进烟草管理上水平
的目的究竟是什么?如果不先搞清楚这个问题,那么企业的创新之路就很有可能走上“歧途”。对于烟草企业而言,创新最根本的目的,就是为了提高烟草
企业
打造“百万千亿”升级版 建设创新型现代企业集团
科技进步、自主创新,有力促进了
企业
核心
竞争力的不断提高。要围绕品牌发展战略,加快推进浦东科技创新园区建设,努力打造“国内一流、国际先进”的技术研发平台
立足市场 把握需求 提高卷烟品牌培育水平
严峻挑战的必然选择。国家局原局长姜成康同志曾经指出:品牌是提高资源配置效率、促进要素合理流动的有效载体,是卷烟上水平的集中体现。品牌培育是践行烟草
企业
核心
价值观之所求
浅谈有效防范企业生产经营的法律风险
,使得员工可能因一时之过失,给我厂带来巨大损失。 财务风险。财务部门是
企业
核心
部门。随着工业企业推进联合重组,商业企业取消县级公司法人资格和加强地市级公司经营主体
浅议新形势下如何做好员工培训工作
子系统、组织子系统、实施子系统、评估子系统;在工作流程上它包括了需求分析过程、确立目标过程、订立标准过程、培训实施过程、信息反馈过程、效果评价过程等。建立有效的培训体系应着眼于
企业
核心
文化强企 打造卓越烟区
,至爱大成”为
企业
核心
价值理念,以“报效国家 共创大成”为企业使命,提出了“打造烟叶卓越品牌成就烟草一流企业”的共同愿景,并以“做久企业,
如何建设高技能人才队伍
人才队伍的建设是提高企业员工整体素质,提高
企业
核心
竞争力,实现企业可持续发展的关键环节。因此,只有加快高技能人才的队伍建设的步伐,提高企业高技能
精细文化融入烟企管理的思考
了一条现代化管理的发展方向。 精细文化并不是一气呵成,它是从长期的精细化管理中所积淀的企业文化,只要能抓住烟草
企业
的
核心
力量,稳步推进,就会
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