烟草在线—吸烟有害健康！

，完善预算评价体系。在现有预算考核指标体系的基础上，进一步完善评分标准和评分依据，并将税利预算执行情况纳入“4+X”考评体系。对全面预算管理工作开展情况进行考核

评价体系，基于‘三核三维两聚焦’的质量改进体系以及突出目标引领、夯实主体责任、强化反馈考核的质量考核体系，形成生产质量的闭环管理。”汉中卷烟厂工艺质量科科长李小龙介绍说。以

、责任落实到党员、要求体现到指数，解决“要干些什么”的问题。在细则设置方面，建立了一套数字化评价体系：坚持全市系统一体化理念，基于党支部大小

机制作用，建立健全品牌（规格）评价体系，有效防范卷烟异常流通。2.在营销策略上，未精准投放。本地市场货源投放不够精准，不能满足零售

成果的人才予以专项奖励。在山东中烟，以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系逐步完善，业绩评价、人才激励更趋科学合理。“此次公司开展技术序列的评聘工作，力度

、营销、物流的‘三维三级’信用评价体系。”“我们创新探索卷烟业务预算‘编-控-评’管理新模式，形成了面向市州、区县两级和年初、年中、年末三节点的“两级三节点”闭环管理，构建六个

衔接，让市场“声音”成为品牌前行的“指挥棒”。　　山东中烟依托消费者数据库建设，不断完善消费者评价体系，并逐步建立了“点线面”相结合的卷烟市场信息采集网络。他们持续开展

;着力打造一支过硬的专卖人才队伍。持续建强“一流基层”，继续坚持“大抓基层”的鲜明导向，优化一流基层服务站建设。以深化基层服务站党小组质量评价体系、创建“六个一流”基层服务站

(工种)、3项岗位、5项专项能力的行业职业（岗位）评价体系。建立国家题库烟草分库，在用理论试题15万余道，技能试卷2000余套，实现

;确保众多“眼睛”始终处于“明亮”状态，智能化、数字化能源管理模式初步发挥效果；构建系统用能综合评价体系，全流程排查解决能源采购、加工转换、输送、使用、回收利用

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