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浅谈企业现场管理工作中凸显的新特点
。 三是坚持调查研究。从班子到中层管理人员,以身作则、模范
带头
,扑下身子带领职工深入辖区卷烟市场,就终端建设、卷烟打假、舆论宣传等摸底调研,收集
安徽六安市2011年度销售工作总结
建设标准整改,促进了“示范店”建设质量的提高,提升了“示范店”示范
带头
、培育品牌的作用。此外,公司还组织开展了“品牌建功立业活动”征文及演讲活动,
各地商业公司开展春节走访慰问活动
;认真开展“四群”教育直接联系群众工作。 县局(分公司)领导班子
带头
深入到各自结对扶贫烤烟种植户家中,与他们一家人进行亲切的交谈,详细了解他们
福建烟草强化管护打造用得住、可操作、更科学烟基(图)
,把烟基管护的知情权、参与权、监督权、评价权交由群众自主行使。 选择有群众基础、有奉献精神的“
带头
人”,建立一支高素质的管护队伍,是诸多烟区在探索管护模式
提高企业职工安全意识
;自己首先要做到,技术素质要过硬,
带头
专研技术,在职工中树立良好的形象,让职工学有榜样。 二、着力提高企业职工整体素质 企业职工
江西南丰县局2011年专卖工作调研报告
指导思想,牢固树立全局观、发展观和荣辱观,起
带头
模范作用。成立了创建领导小组,并明确各自的工作职责的和分工。 二、措施落实要到位。按照省局关于创建活动的工作
江西丰城市局专卖队伍素质化现状及对策
;专卖人员自身素质有待提高,在对目前专卖工作的开展及引导上得不到很好发挥,致使以身作则起模范
带头
作用方面做得不够,基层专卖人员对有些工作无所适从
江西丰城市局基层党组织建设掠影(图)
、勤于学习、廉洁自律、业绩突出、群众认可的榜样和
带头
人。”、“认真学习、爱岗敬业、主动热情、服务群众。”,这是丰城烟草入党积极分子邹盛成在党员模范岗创建活动上的创建目标和创建承诺。5月4日
提升企业整体执行力
,这是执行的第二个环节。对部门负责人而言,其主要任务是
带头
执行上级决定,办好自己的事情,抓好自己分管的工作,履行好自己的职责。这种作
山东临沭玉山镇多举措打造烤烟生产强镇
次组织烟农大户到诸城市、沂水县部分植烟大镇和植烟农场实地学习。同时,在宣传中,注重烤烟种植
带头
户典型的宣传,组织宣讲团,采取召开现场会的方法
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