烟草在线—吸烟有害健康！

《中国烟草总公司河南省公司工作人员违纪违法行为处理规定（试行）》和《河南省烟叶生产基础设施建设责任追究暂行规定》，充分利用好“回头看”工作成效，

与自主学习相结合的教育模式，组织全体党员干部仔细研读《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《中共九江市纪委关于我市6起群众身边腐败问题典型

安全意识。加强《道路交通安全法》、《烟草系统机动车辆交通安全管理暂行规定》、《攀枝花市烟草公司物流中心卷烟送货驾驶员安全操作规程》等法律法规和技术标准的学习，同时结合夏季特点强调车辆安全

的规定”、“办公劳保用品管理暂行规定”等措施，保证了资源节约工作制度化、法制化。　　三是强化管理，落实节约工作的考核化。按照责、权、利相一致的原则，对负责

规定，宣传鉴定工作的严肃性，促使报考人员端正思想，提高认识，树立正确的鉴定意识。　　二是加强报名资料的审核。按照《技能鉴定申报资格条件暂行规定

学习《员工手册》、《从业资格明示承诺书》、《江苏省烟草公司无锡市公司工作人员违法违纪行为处理暂行规定》及无锡市公司工作人员“八个严禁”，强化员工规范自律意识，更好地执行“规范

招标采购活动廉政监督工作暂行规定》和广西区局（公司）《关于印发机关“三项工作”监督管理办法的通知》等相关文件为依据，坚持依法依规、公开公正、分级负责的原则

）采取四措施，加强卷烟经营监管。　　一是加强学习，提升监管能力。认真学习烟草行业内部专卖管理暂行规定、内管信息系统使用等知识，进一步了解内管工作流程、方法

、解除和终止过程中的操作程序、风险点、违法后果、规避方法进行了重点讲解；另一方面针对烟叶收购季节临时用工关系，围绕2014年施行的《劳务派遣暂行规定》的新要求逐项进行了

徐州市局党组纪检组下发的关于印发《关于严明中秋国庆期间党风廉政纪律要求的通知》精神以及市局（公司）印发的《工作人员违法违纪行为处理暂行规定》部分内容进行了学习领会

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