烟草在线—吸烟有害健康！

对绩效考核各项指标，如单项奖励考核、全员实物劳动生产率，生产效率、质量保障、成本控制等关键业绩指标，预算管理、基础管理、安全管理、综治管理、党风廉政建设

，紧扣关键业绩，侧重定量评价等方法，采取关键业绩指标按季考核、保障性指标按年度考核的方式，既增强基层单位过程管控的主动性，又切实

，有一户出现未拜访现象予以免除扣罚。　　三是突出奖惩，按业绩取酬，拉大收入档次。主要是分月奖、季奖和年奖三个层次。月奖主要是与关键业绩指标和过程化考核挂钩

进行督办。同时每月部门撰写部门月度绩效合约分析，其中包括了部门关键业绩指标的实现情况，并对存在的问题，提出改进措施及整改计划，逐月

烟草产品组合以及新的消费者体验，都是找到这些机遇和继续推动可持续质量增长的关键。” 　　业绩概览　　我们的消费者调研将促进组合投资和创新计划，以支持我们所有烟草品牌的发展

建立起环环相扣的管理运转模式，有力促进了各项工作的贯彻落实，推动了管理水平的不断提升。　　针对关键业绩指标，继续注重经济指标的优化。尤其是对标指标中的差距

公司都要求加速推进网上订购的步伐，但实践中网上订购工作并不理想，网上订货率较低。同时，随着营销网建的不断深入，网上订货成为了关键的业绩指标

专卖队伍中最基层的单元，受稽查大队领导，执行大队的安排部署。对工作落实情况，提炼关键业绩指标，通过中队之间对标、同比业绩对标等方式，

中长期战略发展规划中的发展目标要求为主线，基于精益管理以及产品、工作、服务和管理质量的大质量观理念，从财务、客户、流程、发展四个维度出发，确定关键业绩指标

》，并以关键业绩指标明确了岗位工作重点。同时，市局督察考评中心还通过市局主页“综合管理平台”不定期对相关单位、部门人员工作完成痕迹化情况进行督察。可以说“八大互控”在

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