烟草在线—吸烟有害健康！

月24日走入新的岗位履职。通过竞岗，打通了员工成长通道，激发了企业活力，为南涧县局（分公司）干部队伍注入新鲜血液的同时

。　　一是进一步深化认识，增强企业文化建设的责任感。企业文化是企业的灵魂，是企业发展战略的重要思想保障，是企业制度创新与经营战略创新的理念基础，是企业

;增强企业文化建设的责任感。企业文化是企业的灵魂，是企业发展战略的重要思想保障，是企业制度创新与经营战略创新的理念基础，是企业活力的内在源泉。从企业目前情况看

榜样典型人物在企业发展各个阶段、各种环境下的模范和带动作用，激发企业活力，挖掘职工创造潜能，强化以“道”做事，以“德”做人教育引导，

烟草专卖局（分公司）为进一步适应市场、顺应社会发展变革，不断增强企业活力和竞争力，自2010年10月起，通过调查摸底，

限度激发企业活力、最大限度增加和谐因素、最大限度减少不和谐因素”的总体要求，切实做到守土有责，为全系统全面管理上水平创造和谐、有序、良好的发展环境。　　会议强调，

“一创三化一活力”：继续开展“创优”活动，实施精细化管理，建设数字化工厂，推行标准化工作，是激发企业活力。　　会议还表彰

坚持“以制度建设和落实为基础，确保规范上水平、创新出成果，提高企业发展质量，增强企业活力”的思路，通过建立完善以流程化管理为主要内容的企业

;赛马精兵、尖兵、标兵及星级团队等奖项，解决发展问题，同时选拔优秀干部。（二）“赛马”制度可以调动团队战斗力、激发企业活力，但“赛马

改革，加快建设现代化烟草经济体系，着力激发烟草企业活力，创新和完善运行调控，统筹推进稳运行、优结构、育品牌、降库存、控成本、增税利工作

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