烟草在线—吸烟有害健康！

活动。节前，开展一次由党支部书记带队的送温暖活动，对老同志、贫困职工进行慰问，体现单位的关怀，确保干部职工队伍的稳定。

;检查组要求各多元化企业下半年工作要实现以带好队伍为核心、确保职工队伍的稳定，在工作中严格规范、确保全年工作计划的完成，以“九无一控”工作为重点、确保全年无重大安全事故发生

的知情权、表达权和监督权。　　激发活力，争先创优。此次员工岗位动态考核是“四定”工作的完善和延伸，关系到每个员工的切身利益和整个队伍的稳定团结，阜宁烟草以考核为

，大大提高了整个车间的基础管理水平，提升了员工的素养，职工队伍稳定和谐。该车间班组作为优秀班组管理形象的重要窗口，多年来一直坚持创“一流工作、一流

员工思想教育。密切关注离退休人员的思想动态和生活状态，加强在岗员工的思想政治教育工作，及时解疑释惑，保持队伍稳定。　　五是加强隐患排查，杜绝

诉求。及时掌握职工当前关心的热点、难点、焦点问题及影响职工队伍稳定的潜在因素和倾向性、苗头性问题，对存在问题的原因进行分析，制定解决方案，有针对性采取对策

烟农培育，力争到2021年，全县新型职业烟农队伍稳定在2500户左右，发展不少于200户的80后、90后的职业烟农，并对这些青年烟农队伍要在政策

增长向质量效率型集约增长转变，促进烟农增收。最后，促进烟农增收是稳定烟农队伍、夯实产业发展基础的迫切需要。烟农队伍稳定是烟叶生产发展的重要基础。师宗县局要防止烟叶

;保持员工队伍稳定，促进企业和谐稳定健康发展。　　思想政治工作方法与时俱进，突出求变性。针对赣南烟厂员工队伍结构参差不齐，创新开展了“思想政治工作每天5分钟

和任务。五是要稳定格局，确保队伍稳定、质量稳定、经营稳定。强调要高度重视做好安全工作；要牢记稳定工作实行“一票否决，各单位党政一把手是第一责任人，

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