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打造“三个典范” 促进江西石城烟叶稳好发展
,加强烟叶从业人员在职学历教育。二是在继续开展好烟叶分级工技能鉴定的基础上,积极探索开展烟叶种植工、调制工技能鉴定工作,加强
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,提升业务技能
云南中烟玉溪厂深植“精益”DNA 释放“向上”正能量
技术练兵,加强职业技能培训,
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,锻炼人才。以项目培养人才,促进技能人才队伍建设,有效提升队伍士气。关注技能人才的新鲜血液补给
行业现代物流建设,2022年怎么干?
局面—— 福建中烟厦门烟草工业有限责任公司近期借职工技能竞赛契机,
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、以赛促用,切实提升物流维修人才队伍素质,为“物畅其流、精准保障”提供人才支撑。图为物流
强化专卖职业技能鉴定工作的几点思考
,不定期开展法律法规、案卷制作、真假烟鉴别等专项技能竞赛,通过大规模的竞赛活动,达到
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的目的。 落实激励机制,激发高技能人才的创新创造活力。行业
浅谈如何加强员工队伍建设,促进企业和谐
、灵活有效的培训方式。坚持以考促训、岗位轮训、
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、以会带训、鼓励自学等方式,使全体干部员工精神状态发生了深刻变化,学习不但成为全员的自觉行动,而且
烟草行业2013年第30周综述
知识、提高技能的热潮,达到以赛促学、
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的目的。三是要大力推进技能人才队伍建设的宣传报道工作,充分利用行业新闻媒介,开展形式多样的宣传报道,
“全过程”呵护 “全方位”提升
课题攻关。强化员工队伍建设。开展员工技能竞赛。连续举办两届工艺质量技能竞赛,突出“强工艺、提质量、促技能”,充分激发员工提升技能的热情,达到“以赛促学、
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云南烟叶复烤公司:自觉找准定位 全力推动发展
高质量发展中展现新担当、新作为,不断开拓新局面、实现新发展。”廖世勇说。 队伍建设篇 以比促学育人才
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强技能 本报记者 袁长波 前不久,从云贵豫烟草
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