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）和个人的思想、作风和工作实际，分析和查找自身不足与差距，重点查找责任不足、监督不够两方面的突出问题，明确了下一步整改举措和努力方向，真正

人员，逐一对工作落实情况进行细化梳理，查找党风廉政建设工作的各项政策措施是否实施、落实是否到位、是否收到成效，要全面自查，不留死角。同时，

引领和持续改善，充分发挥精益攻关小组的带头作用。　　以狠抓培训为突破口，提升全员认同感。结合目前精益管理工作的落实情况，通过查找工作开展中存在的瓶颈问题

。　　一是以部门为单位进行工作总结。对半年以来工作进行回顾、反思，查找不足，分析半年工作中不足之处的原因，追根究底，并制定相应计划措施在下半年工作中予以

伟强调，全体员工特别是管理层的同志要深刻领会“三严三实”的现实意义，坚定理想信念，认真查找剖析自身存在的问题，带头做好本职工作，

的开展情况。　　查找问题，解决问题，做好“减法”。坚持过程评价与结果评价相结合的原则，开展好精益化管理“回头看”工作，全面查找管理中存在的问题

;总结经验、查漏补缺、冲刺目标、落实教育，为全年各项目标任务的顺利实施打下坚实基础。　　一是以部门为单位进行工作总结。对半年以来工作进行回顾、反思，查找不足，分析

风险防控知识进行普及，要求各岗位人员再次查找岗位风险，并填写《查找廉政风险情况表》，树立“风险无处不在，防治人人有责”的岗位风险意识、责任意识

“三严三实”主题教育作了安排部署。　　一是坚持领导带头。全体党员要以身作则，当标杆、作示范，以上率下，带头学习提高、带头查找“不严不实”问题、带头开展批评

;通过调研分析，掌握市场真实需求，做好月度需求预测工作；二是要进行分类分析，明确各业态、市场类型、经营规模客户的库存状况，查找薄弱环节

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