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企业党委要努力营造良好发展环境
《廉政准则》辅导讲座。要坚持在新提拔干部中开展“三必谈”、“三必做”活动。要对名新提拔干部进行集体谈话,发放廉政提示书,建立个人
廉政
档案
,签订干部廉洁自律承诺书
浅议县级烟草如何创新思维提升纪检监察水平
;建立“
廉政
档案
”,开辟“廉政专栏”,实施“廉政监督”;要挖掘本行业的特色文化资源,通过提炼、概括以及发展和弘扬,为廉政文化的培育
践行服务型党组织,发挥战斗堡垒作用的几点思考
”,健全干部
廉政
档案
,加强机关纪检监察工作的沟通、协调,配合抓好机关党风廉政建设;三是深化党务公开。继续落实中央和省市局关于实行党务公开的意见
新形势下深化反腐倡廉工作探析(图)
、报告方式、报告时限、报告要求的同时,开展了科级干部个人重大事项报告工作,通过个人填报、分管领导审签、纪检监察部门抽查,建立科级干部
廉政
档案
,严格
透析烟草商业企业纪检监察工作中的问题
、考察制度,推动领导干部廉政承诺制度,从而更好地为党委正确使用干部提供重要依据。要进一步建立完善
廉政
档案
,坚持按规定要求上报个人收入、住房等相关事项
当前纪检监察工作问题初探
度,从而更好地为党委正确使用干部提供重要依据。要进一步建立完善
廉政
档案
,坚持按规定要求上报个人收入、住房等相关事项,督促领导干部廉洁自律、廉洁从政。 4.要进一步突出对
宁夏西吉县局2012年各项工作成绩回顾
渠道,及时汲取员工建议;三是打造“廉洁型”领导班子,通过年初层层签订责任书、建立完善
廉政
档案
、实行勤政廉政承诺、发放“风清气正”廉政手册、搭建“书记有约”平台
廉洁指数评价体系使廉能管理数字化
点评,并组织职工代表对副科级以上干部进行民主测评,测试成绩和测评结果按“廉洁指数”评价指标和办法量化记入个人
廉政
档案
,并作为廉政指数评价的重要指标,
加强党建工作促进科学发展
,年底完成了党员领导干部《
廉政
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》的上报。三是坚持述职述廉制度,领导班子12月27日进行了述职述廉,接受广大干部职工的监督,杜绝了各类违规违纪违法行为
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