设为首页
本网站含有烟草内容,未成年人谢绝访问
手机版
公众号矩阵
English
在线参阅
零售户在线
微薰
手机版
首页
资讯
工业制造
农业生产
商业渠道
物流配送
专卖管理
零售终端
烟草消费
科技创新
烟机辅料
国际视野
理性控烟
社会责任
产品品牌
新型烟草
雪茄天地
烟草文化
人物纪实
政策法规
观察
烟草舆情
行业发展
市场观察
控烟趋势
烟草工作会
视频
视角
在线课堂
文化天地
微视频
视频荟萃
策划
专题
热点
一图流
矩阵
全部
资讯
工业制造
农业生产
商业渠道
物流配送
专卖管理
零售终端
烟草消费
科技创新
烟机辅料
烟草文化
国际视野
理性控烟
社会责任
产品品牌
新型烟草
雪茄天地
政策法规
人物纪实
观察
烟草舆情
行业发展
市场观察
控烟趋势
烟草工作会
视频
新闻视角
在线课堂
文化天地
微视频
视频荟萃
策划
专题
热点
一图流
特色栏目
热点关注
就事论事
作家专栏
数据统计
大话烟草
矩阵
在线参阅
零售户在线
微薰
网页
搜索
关键词位置:
所有位置
仅标题
仅关键词
仅描述
仅作者
仅正文
栏目:
所有栏目
资讯
--工业制造
--农业生产
--烟草消费
--科技创新
--烟机辅料
--国际视野
--理性控烟
--产品品牌
--新型烟草
--政策法规
--商业渠道
--专卖管理
--零售终端
--物流配送
--雪茄天地
--人物纪实
--烟草文化
--社会责任
视频
--视角
--在线课堂
----零售经营
----烟草科普
--文化天地
--微视频
--视频荟萃
--市场观察
--党建品牌
--理性控烟
--科技创新
--专卖管理
--社会责任
--人物风采
--烟叶世界
--热点话题
--零售天地
--新型烟草
--就事论事
--大话烟草
时间:
至
排序:
按发布时间倒序
按发布时间升序
按相关度
为您找到相关结果 18422 篇
四川省局实施入职
培养
“起跑线”计划助力员工“职业起跑”
了新进员工入职
培养
“起跑线”计划。 计划面向2013—2015年进入行业的新入职员工,采用“老手新手、线上线下、分散集中、理论实践、个性共性”五个一体化
培养
模式,为新进
四川省局实施入职
培养
“起跑线”计划助力员工“职业起跑”
了新进员工入职
培养
“起跑线”计划。 计划面向2013—2015年进入行业的新入职员工,采用“老手新手、线上线下、分散集中、理论实践、个性共性”五个一体化
培养
模式,为新进
江西中烟广丰卷烟厂聚焦业务科室优化人才
培养
模式
、提高素质”为导向,有效优化人才
培养
模式,进一步促进人力资源转化为发展资源。着力推进分段式
培养
。重点围绕岗位人员在技术、技能、管理方面的不同掌握程度进行分层
培养
。对业务科
云南省人社厅到红塔集团大理卷烟厂调研首席技师技能人才
培养
工作
烟草在线据云南中烟官网报道 2月26日,云南省人力资源和社会保障厅职业能力建设处副处长朱远昆一行人到红塔集团大理卷烟厂调研指导首席技师技能人才
培养
工作。 本次调研重点是检查
培养
年轻干部事关重大
烟草在线专稿 年轻干部是振兴企业的后备力量,是烟草企业持续发展的动力,是企业的希望所在,是烟草事业继往开来、薪火相传的根本所在。年轻干部的
培养
关系到
江苏邳州中转站“四个养成”
培养
高素质配送队伍
烟草在线邳州消息 为了提升客户的满意度,树立烟草企业良好的形象,不影响营销工作的开展。江苏邳州中转站着重抓好卷烟配送人员服务意识的
培养
,敦促大家养成好
湖北中烟武汉卷烟厂卷包车间加强技能人才
培养
湖北中烟工业有限责任公司武汉卷烟厂卷包车间去年以来围绕公司人才队伍建设要求,在技能人才
培养
方面发力,通过“师带徒”、常态化劳模技师培训、专项指导等方式
培养
技能人才。图为卷
湖南中烟创新人才
培养
方式 激发青年员工新动能
“青年强,则国家强。”青年员工是卷烟工业企业中最富活力、最具创造力的群体,是助力企业在新时代下转型升级,实现高质量发展的中坚力量。湖南中烟长沙卷烟厂创新
培养
江西中烟赣州卷烟厂:青年人才
培养
“活”力全开
,江西中烟赣州卷烟厂聚焦“激活青年人才队伍活力”的工作要求,从人才队伍建设“选”“育”“练”三方面入手,积极探索富有赣烟特色、适应企业发展的青年人才
培养
机制。下好
安徽中烟阜阳卷烟厂卷接包车间“导师带徒”开展复合型人才
培养
今年以来,安徽中烟工业有限责任公司阜阳卷烟厂卷接包车间以“导师带徒”的形式开展复合型人才
培养
,选拔技术好、经验足、方法好的骨干担任导师,通过言传身教
8 / 1843
首页
上一页
4
5
6
7
8
9
10
11
12
下一页
末页